首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作者小张推动某公司十多个青年员工成立自助小组,并以开放、平等的原则开展小组工作,通过小组活动促使组员在小组中得到成长,增强社会功能,提升发展能力。小...
社会工作者小张推动某公司十多个青年员工成立自助小组,并以开放、平等的原则开展小组工作,通过小组活动促使组员在小组中得到成长,增强社会功能,提升发展能力。小...
admin
2020-12-24
45
问题
社会工作者小张推动某公司十多个青年员工成立自助小组,并以开放、平等的原则开展小组工作,通过小组活动促使组员在小组中得到成长,增强社会功能,提升发展能力。小张运用的小组工作模式是( )。
选项
A.治疗模式
B.社会目标模式
C.任务中心模式
D.互动模式
答案
D
解析
考点:互动模式。 小组工作的互动模式,是基于人与环境和人与人之间的关系而建立的一种小组模式,旨在通过组员之间、组员与小组及社会环境之间、小组与社会环境的互动关系,促使组员在小组这个共同体的相互依存中得到成长,增强组员的社会功能,提升其发展能力。据此,本题选D项。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/bOhQKKKQ
相关试题推荐
人际关系的重要性体现在,它影响()。A.人的身心健康B.整体行为C.工作效率D.企业的凝聚力E.个人发展
下列哪项属于现代人力资源管理的基本测量技术?()A.工作岗位研究B.KPI技术C.人员素质测评D.BSC技术E.关键事件访谈
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需求量等于()。A.计划期内自然减员人数减去计划期内人员总需要量,加上报告期期末人员总数B.计划期内人员总需求量加上报告
顾客力量分析是企业特定经营环境分析的重要内容,它不包括对下列哪项的分析?()A.顾客购买动机B.顾客消费承受能力C.市场商品消费结构D.企业产品消费群体
下列哪项是将被考评者放在一个模拟管理岗位,让其在一段时间内参与文书的起草,并解决工作中出现的各种问题的技术?()A.个人报告B.实务作业C.管理游戏D.个
下列哪项能纠正绩效考评中的晕轮误差?()A.建立精确沾考评标准体系B.建立严谨的工作记录制度C.对考评者进行适当的培训D.建立完善的数据处理系统
以下列哪项为基础的绩效考评指标体系,能清楚地说明组织或员工在考评期内完成的工作任务及其对组织贡献的大小?()A.实际投人B.工作行为C.工作方式D.实际产
以下不属于绩效考评标准的设计原则的是()。A.简洁扼要原则B.突出特点原则C.参数平衡原则D.先进合理原则
设计无领导小组讨论评分表时,评价指标应该控制在多少个以内?()A.5B.10C.30D.40
对于管理性组织和服务性组织的绩效考评,一般不采用的指标是()。A.出勤率B.组织气氛C.工作总量D.工作方式
随机试题
采用非安全电压时,每个应急照明配电箱及分配电装置的输出回路中的输出电流不大于()
宫内节育器的避孕原理不包括 A、影响受精卵发育 B、宫腔内自然环境改变
根据生命周期理论,个人在稳定期的理财特征为()。
景区讲解员向旅游团致欢迎词的主要内容包括()等。
2014年1月,郭某被A公司聘为专职汽车司机,经过双方协商正式签订为期5年的劳动
夏天自来水管管壁大量“出汗”,这说明( )。
属于人际关系主要特点的是A.单纯性B.灵活性C.稳定性D.多重性E.随意性
患者男,55岁。呕鲜血4小时,共2次,约200ml,黑便1次,约300g。查体:贫血貌,肝掌阳性,前胸可见数个蜘蛛痣。肝肋下未触及,脾肋下2cm,移动性浊...
穿心莲的显微特征之一是A.含类圆形硅质块、草酸钙针晶B.表皮密布丁字毛及腺毛,气孔不定式C.含钟乳体细胞,气孔直轴式D.叶肉组织中有间隙腺毛E.气孔不等式或不定
共用题干 MS公司是一家全球知名的连锁经营酒店,在利用关系营销创造顾客终身价值方面取得了良好的成绩。公司在研究A城市顾客对酒店服务需求情况时发现,由于需...