首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
在商业银行资产负债管理中,规模对称原理的动态平衡的基础是()。A.合理经济体制 B.合理经济结构 C.合理经济规模 D.合理经济增长
在商业银行资产负债管理中,规模对称原理的动态平衡的基础是()。A.合理经济体制 B.合理经济结构 C.合理经济规模 D.合理经济增长
admin
2020-12-24
61
问题
在商业银行资产负债管理中,规模对称原理的动态平衡的基础是()。
选项
A.合理经济体制
B.合理经济结构
C.合理经济规模
D.合理经济增长
答案
D
解析
规模对称原理是指商业银行资产运用的规模必须与负债来源的规模相对称、相平衡。这种对称并非是简单的对等,而是一种建立在合理经济增长基础上的动态平衡。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/cLjKKKKQ
相关试题推荐
人员甄选工作,选择了正确的人,实际上就等于奠定了培养和开发的基础,这说明()。A.符合企业需要的优秀员工是确保组织战略目标达成的最根本保障B.弥补甄选决策失
员工被雇用之前的测试分数与其被雇用之后的实际工作绩效之间是否存在实证性联系,指的是()。A.内容效度B.结构效度C.构想效度D.预测效度
适合离岸经营的工作岗位包括()。A.生产岗位B.呼叫中心的服务岗位C.证券分析岗位D.技术研发岗位E.管理岗位
事实上,在人力资源供求的数量大体平衡的情况下,却存在供求结构不一致的问题。在这种供求结构不对等的情况下,组织需要采取的措施包括()。A.在可能的情况下,加强对
关于裁员的说法,错误的是()。A.管理不当的裁员有可能产生长期性的负面作用B.许多企业在裁员活动中放走的一些员工实际上属于企业根本无法替代的重要资产C.研
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动很大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司...
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动很大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司...
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动很大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司...
在进行一个组织的人力资源需求预测时,主要应当考虑的因素有()。A.组织战略B.产品和服务C.技术D.组织结构E.地域差异
狭义的人力资源规划专指组织的()。A.雇用规划B.人员供求规划C.薪酬福利规划D.绩效管理规划E.员工关系规划
随机试题
退休计划是以( )为目标的计划。 A、筹集养老金 B、筹集医疗费 C、购
下列各项中,借款人偿还债务最具有保障的来源是()。 A.现金流量 B.
稽留热最常见于 A.伤寒 B.败血症 C.风湿热 D.结核病 E.癌性
质量为m,长为2l的均质细杆初始位于水平位置,如图所示。A端脱落后,杆绕轴B转动
作为权利主体,学生所享有的合法权利主要有人身权和{}。
保荐机构应当自持续督导工作结束后10个交易日内向证券交易所报送保荐总结报告书。(
女性,60岁。因突然意识不清1小时送急诊。头颅CT显示右侧大脑半球3cm×3cm×6cm高密度影。最可能的诊断为A.昏厥B.高血压脑病C.脑栓塞D.脑血
是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路。
患者男,55岁。慢性肾小球肾炎10年,1周前受凉后出现食欲减退、恶心、呕吐、晨起明显,夜尿增多。内生肌酐清除率为30ml/min。 患者饮食中蛋白质的选...
下列关于烤瓷熔附金属全冠特点的描述,不正确的是A.能恢复牙体的形态功能B.抗折力、耐磨性和抗冲击力强C.颜色外观逼真、色泽稳定、表面光滑D.有良好的生物相