首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
针对于学校中存在的各种问题,社会工作者吴斌可以采用的学校社会工作方式主要有( )。A.治疗型学校社会工作 B.变迁型学校社会工作 C.矫治型学校社会工作 D.
针对于学校中存在的各种问题,社会工作者吴斌可以采用的学校社会工作方式主要有( )。A.治疗型学校社会工作 B.变迁型学校社会工作 C.矫治型学校社会工作 D.
admin
2020-12-24
70
问题
针对于学校中存在的各种问题,社会工作者吴斌可以采用的学校社会工作方式主要有( )。
选项
A.治疗型学校社会工作
B.变迁型学校社会工作
C.矫治型学校社会工作
D.社区一学校型学校社会工作
E.引导型学校社会工作
答案
ABD
解析
学校社会工作主要有三种方式:治疗型学校社会工作是针对“问题学生”失常的心理和行为而开展的工作;变迁型学校社会工作是为了让学生适应社会的剧烈变迁而开展的工作,包括生活辅导、学业辅导和就业辅导等;社区一学校型学校社会工作则把社会工作延伸到学校外的社区,包括联系学生家长、支持学校的政策、实现家一校沟通、促进学校教育,对离校学生提供追踪服务,开展社区教育以利学生学习与成长等。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/chhQKKKQ
相关试题推荐
某知名科技公司对员工绩效考评制度进行了调整,取消了以往七个等级(A、B、C、D、E、F、G)的评等方式,取而代之是四级(1、2、3、4)评等方式。员工如被...
简述设定关键绩效指标时常见的问题以及纠正方法。(14分)答:设定关键绩效指标时常见的问题及纠正方法如下表:(每项4分,最高14分)
某知名家用电器公司每年都要招聘一定数量的应届毕业生,该公司选拔人才时,通常用笔试与面试两种方式。第一轮面试采取一对一的方式,面试考官由具有一定经验并受过面...
是否要给予吉优清洁公司的员工计时薪酬制或某种奖励的问题,一直让傅建明很烦恼:除了经理人“依其当年度经营状况”得到一笔年终红利之外,他的基本政策一直是给予员...
某知名科技公司对员工绩效考评制度进行了调整,取消了以往七个等级(A、B、C、D、E、F、G)的评等方式,取而代之是四级(1、2、3、4)评等方式。员工如被...
简述避免考评者误差的方法。为了有效避免、防止和解决在绩效考评中可能出现的各种各样的偏误,以及其他方面不利的情况和问题,应注意采取以下各种必要措施和方法:(1)
简述设定关键绩效指标时常见的问题以及纠正方法。[2011年11月二级真题]设定关键绩效指标时常见的问题以及纠正方法如表4-2所示。。
试述基于信息化绩效考评的优势与不足。(1)基于信息化绩效考评的优势①克服地域性差异给绩效考评带来的问题。②信息化系统可简化考评管理工作,降低考评过程的复杂性
某知名家用电气公司每年都要招聘一定数量的应届毕业生,该公司选拔人才时,通常用笔试与面试两种方式。第一轮面试采取一对一的方式,面试考官由具有一定经验并受过面...
简述面试的常见问题。面试的常见问题主要有以下五个方面:(1)面试目的不明确在进行面试前,面试考官应考虑:通过本次面试,要达到什么目的,面试的重点是什么,要不
随机试题
下列药物中,不适宜在餐后服用的是 A.氢氯噻嗪 B.维生素B1 C.对乙酰
咨询的步骤不包括()。 A.问候后再问一些问题 B.讲述和介绍一些基本知识和
某建设项目的业主于2019年3月1日发布该项目招标公告,其中载明了招标项目的性质
当火灾报警控制系统报主电故障时,应确认是否发生主供电源停电。检查主电源的接线、熔
当个体对某一道德准则有了较系统的认识,感到确实是这样时,就形成有关的()。当认识继续深人,达到坚信不移的程度,并能指导自己的行动时,就形成了(...
下列哪些叙述与醋酸地塞米松不相符A:含有3-酮-4-烯结构B:结构类型属于孕甾烷类C:具有α羟基酮的结构D:可与Fehling试剂产生氧化亚铜沉淀E:用
从生第一个孩子到生最后一个孩子是( )A.结婚无孩阶段B.生育阶段C.空巢阶段D.退休死亡阶段E.成员扩散阶段
反映机体对毒物吸收情况的指标是A.尿酚B.尿δ-ALAC.肝功能D.现场空气中毒物浓度E.有害作业工龄
根据《城市房屋白蚁防治管理规定》,白蚁防治单位应确保房屋建筑工程竣工后至少()年不受白蚁危害。A:10B:15C:20D:25
某技术项目预期收益高,开发成功率高,根据项目地图法。该项目属于()类型项目。A.白象B.珍珠C.牡蛎D.面包和黄油