首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据《突发公共卫生事件应急条例》,省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时,总指挥应由()担任。A.省人民政府主要领导人 B.省人民政府分管领导人 C
根据《突发公共卫生事件应急条例》,省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时,总指挥应由()担任。A.省人民政府主要领导人 B.省人民政府分管领导人 C
admin
2020-12-24
42
问题
根据《突发公共卫生事件应急条例》,省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时,总指挥应由()担任。
选项
A.省人民政府主要领导人
B.省人民政府分管领导人
C.省人民政府民政部门主要负责人
D.省人民政府卫生行政部门主要负责人
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/cxVQKKKQ
相关试题推荐
集体合同是集体协商双方代表根据劳动法律法规的规定.就()等事项,在平等协商一致的基础上签订的书面协议。A:劳动报酬B:休息休假C:工作时间D:保险福利E
根据培训要求优选培训方法时,应()A:与企业的培训文化相适应B:与受训者群体特征相适应C:与岗位的职责权限相适应D:与培训的资源及可能性相适应E:与培训
依据劳动法律事实是否以当事人的意志为转移,法律事实可分为()A:劳动法律行为B:劳动法律渊源C:劳动法律体系D:劳动法律事件E:劳动合同关系
根据劳动合同规定,企业应对员工为企业所提供的贡献以及(),支付给员工相应的薪酬。A:工龄B:情感C:技能D:体力E:工作表现
根据考评者的来源,绩效考评可以分为()A:上级考评B:员工自我考评C:同级考评D:外部人员考评E:下级考评
根据面谈的具体过程及特点,可以将绩效面谈分为()A:解决问题式面谈B:单向劝导式面谈C:绩效考评式面谈D:双向倾听式面谈E:沟通互动式面谈
以下关于关键事件法的说法正确的有()A:对事不对人B:考虑到行为的情境C:考评特定的工作行为D:也可考评品质特征E:具有较小的时间跨度
用人单位可以代扣劳动者工资的情形包括()A:代扣代缴的个人所得税B:应由劳动者个人负担的各项社会保险费用C:法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费D:劳
培训前对培训师的基本要求是()A:做好准备工作B:决定如何在学员之间分组C:对“培训者指南”中提到的材料进行检查,根据学员的情况进行取舍D:检查日程安排,
根据争议性质的不同,劳动争议可划分为()A:劳动合同争议B:劳务派遣争议C:集体合同争议D:权利争议E:利益争议
随机试题
根据砌体结构的空间工作性能,其静力计算时,可分为刚性方案、弹性方案和刚弹性方案。
心电图示:提前发生的P波,形态与窦性P波略有不同,PR间期0.14秒,QRS波群
(64-70题共用题干) 男性,40岁,体重74kg。火焰烧伤头颈部、背部及臀
采集买房客户信息的要点包括()。
化脓性下颌骨中央性骨髓炎的好发部位是
进行资产配置时,需考虑的主要因素包括()。
下图为二倍体百合(2n=24)减数分裂过程中的细胞图像,下列叙述正确的是()。 A.图③所示细胞中,非等位基因发生了重组B.图⑤所示细胞中,移向两极的
财政政策工具,指财政政策主体所选择的用以达到政策目标的各种财政手段,不包括( )。A.税收B.国债C.公开市场业务D.公共支出
川木香的主要成分是A:生物碱B:挥发油、菊糖和木香碱C:挥发油和木香碱D:挥发油和黄酮E:生物碱、皂苷和挥发油
工资的()把员工的资历和经验当作一种能力和效率予以奖励。A:物价性调整B:工龄性调整C:奖励性调整D:效益性调整