老王最近感到胃部不适，怀疑自己得了胃癌。经医院检查，各项指标正常,但老王依然怀疑自己患病，精神紧张，晚上失眠，无法正常工作，与妻子也经常发生口角。社会...

admin2020-12-24 36

问题老王最近感到胃部不适，怀疑自己得了胃癌。经医院检查，各项指标正常,但老王依然怀疑自己患病，精神紧张，晚上失眠，无法正常工作，与妻子也经常发生口角。社会工作者小林对老王实施了一系列帮助：改变老王认为自己患胃癌的非理性想法；鼓励老王定期到医院体检；介绍其参加减压训练等。
从社会工作要素的角度，下列关于该助人行为的说法中，正确的是（）。

选项 A.老王的家庭是小林的服务对象
B.老王是助人行动的主体
C.小林实施的行动是助人活动的载体
D.小林实施的行动体现了对老王的主导性

答案C

解析社会工作是社会工作者与受助者的互动过程，在这个过程中双方互为行动主体和客体。故排除BD。

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薪酬调查的结果可以为()提供参考依据。A:整体薪酬水平的调整B:具体岗位薪酬的调整C:薪酬晋升政策的调整D:岗位评价指标的调整E:薪酬差距水平的调整

市场薪酬调查的被调查岗位，应在（）等方面与本企业岗位具有可比性。A:工作性质B:岗位职责C:劳动强度D:薪酬水平E:在岗人数

实行经营者年薪制应当具备的条件包括()。A:完善的群众监督机制B:完善的竞争体制C:健全的经营者人才市场D:完善的组织机制E:明确的经营者业绩考核指标体

整体调整薪酬标准综合了以下()因素。A:居民消费价格增长B:社会和本企业劳动生产率增长C:员工生活水平的提高D:员工技能提高E:员工工作绩效的提高

岗级与岗等是按照()进行划分的。A:责任大小B:技能要求C:劳动强度D:劳动环境E:工作性质

在不同的企业中，工作内容基本相同的岗位若薪酬存在较大差距，其原因可能是()。A:不同行业有不同的惯例B:管理理念和薪酬策略不同C:不同企业所处的地理位置不同

薪酬满意度调查的内容包括员工对()的满意度。A:薪酬水平B:薪酬差距C:薪酬发放形式D:工作环境E:薪酬决定因素

薪酬管理的内容包括()。A:企业员工工资总额管理B:员工薪酬水平的控制C:企业薪酬制度设计与完善D:日常薪酬管理工作E:绩效认可奖励

审核关键绩效指标的要点包括()。A:是否具有可操作性B:是否留有可以超越的空间C:工作产出是否为最终产品D:多个考评者参与，结果是否可靠、正确E:KPI

减少晕轮误差的方式有()。A:建立严谨的工作记录制度B:考评标准要详细C:对考评者进行相应的培训D:考评标准要简略E:应给考评者足够的自由

老年男性尿潴留最常见的原因是 A．尿道狭窄 B．尿道结石 C．前列腺增生

（57-58题共用备选答案） A．白蔹 B．白薇 C．白鲜皮 D．金荞麦

男性尿道最狭窄处在 A．尿道外口 B．尿道膜部 C．尿道舟状窝 D．尿道

统计行政处罚遵循公正、公开的原则，最重要、最关键的是建立完善的回避制度和听证制度

建设工程项目信息编码是信息处理的一项重要的基础工作，编码是由一系列()和数字

根据《商业银行开办代客境外理财业务管理暂行办法》中的规定，境外理财资金汇回后，（

腰部正中扭伤的远端取穴可以取

急性心肌梗死的发病机制中正确的是A.不会伴发严重心律失常B.无心绞痛者不会发生急性心肌梗死C.心肌急性严重缺血5分钟以上D.多数由于不稳定粥样斑块溃破出血

关于性腺轴的描述下列何项是错误的AFSH在整个周期中都产生，但在排卵前1~2日有峰值BFSH，LH在下丘脑产生的激素控制C卵巢周期性变化，直接受到下丘

重症肝炎产妇产后出血的常见原因是A.子宫收缩乏力B.软产道裂伤C.胎盘粘连D.胎盘残留E.凝血功能障碍

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