首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在培训效果评估中,能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是()。A:自然评估 B:非正式评估 C:正式评估 D:主观评估
在培训效果评估中,能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是()。A:自然评估 B:非正式评估 C:正式评估 D:主观评估
admin
2020-12-24
37
问题
在培训效果评估中,能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是()。
选项
A:自然评估
B:非正式评估
C:正式评估
D:主观评估
答案
B
解析
非正式评估的优点在于可以使评估者能够在培训对象不知不觉的自然态度下进行观察,这就减少了一般评估给培训对象带来的紧张不安,从而在某种意义上增强了信息资料的真实性和评估结论的客观性和有效性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/e7ZQKKKQ
相关试题推荐
培训效果评估的开展必须要遵循科学的程序,一般包括()基本步骤。A.明确培训评估的目的B.培训评估方案的制订C.培训评估信息的收集D.培训评估信息的整理与
柯克帕特里克四级评估模式从评估的深度和难度角度将培训效果分为()。A.工作层面B.反应层面C.学习层面D.行为层面E.结果层面
层次评估法的不足之处在于()。A.评估体系中考虑的因素不够全面B.没有对目标本身进行评估C.重视结果评估,忽视过程评估D.不能把各个层次形成一个有机的整
培训管理体系的测评步骤包括()。A.评估目标确定B.评估方案制订C.评估方案实施D.评估工作反馈E.评估工作总结
在培训效果信息中,有关教师选定方面的信息包括()。A.是否具有能力做好培训B.是否能够了解受训人员C.是否有良好的教学水平D.是否掌握受训人员能接受的教学
培训需求分析中属于战略层次上要解决的问题有()。A.管理者会愿意花多少钱搞培训B.各部门经理对培训的认知度有多大C.有哪些工作是影响企业战略目标的D.人
下列各项属于内部培训资源的有()。A.商学院校B.标准化培训产品C.经理人D.咨询公司E.员工互助学习小组
在进行培训项目设计时应做到()。A.明确员工培训目的B.对培训需求分析结果的有效整合C.界定清晰的培训目标D.制订培训项目计划和培训方案E.对计划实施
培训需求分析的模型包括()。A.连续评估模型B.培训需求循环评估模型C.前瞻性培训需求评估模型D.三维培训需求分析模型E.薪酬差距分析模型
培训需求循环评估模型中,每个循环需要依次从()层面进行分析。A.组织整体层面B.作业层面C.行业层面D.个人层面E.国家层面
随机试题
如果审计范围受到限制,可能产生的影响不具有广泛性,注册会计师可能出具的审计意见类
在工程项目实施过程中,通过实际进度与计划进度的比较,当发现有进度偏差时,需要分析
2012年8月,新西兰北岛中部的汤加里罗火山在沉寂了一百多年后突然爆发,喷出的大
输往( )的货物若带有木质包装,须对包装进行检疫处理。 A.纽约 B.秘鲁
关于噻嗪类利尿药,叙述错误的是 A.痛风患者慎用B.糖尿病患者慎用 C.可
2.____是第一个明确提出“教育心理化”口号的教育家。
2009年1-11月,广东省规模以上工业企业中,国有及控股企业利润总额为621.16亿元,比上年同期增长74.8%。如果维持这样的高速增长,2015年1-...
肾性贫血的发生机制,以下不正确的是A:促红细胞生成素增加B:溶血C:肠道对铁的吸收减少D:铁的再利用障碍E:血液中毒性物质蓄积
共用题干 患者,女,28岁。妊娠38周,患心脏病。刚临产,产科情况暂无异常。心功能Ⅱ级。在宫口接近开全时,心功能仍为Ⅱ级,首先要做好的是A:准备抢救新生儿的
常用来代替铜等金属制作齿轮轴承、油管等的工程塑料是()。A.ABS塑料B.聚酰胺C.聚碳酸酯D.聚甲醛