首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
简述企业人力资源战略规划的主要影响因素。
简述企业人力资源战略规划的主要影响因素。
恬恬
2020-05-20
69
问题
简述企业人力资源战略规划的主要影响因素。
选项
答案
解析
(1)企业外部环境的分析:①劳动力市场的完善程度;②政府劳动法律法规的健全程度;③工会组织的作用。(2)企业内在条件的分析:①企业文化;②生产技术,企业的生产技术水平与企业人力资源管理制度存在非常密切的联系;③财务实力,企业的财务状况直接关系到人力资源策略的定位,直接影响到企业的招聘能力、劳动关系、绩效考评、薪酬福利与保险、员工技能培训与开发等人力资源运作模式的选择,以及具体管理制度的制定。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/hc1MKKKQ
相关试题推荐
运用16PF的特殊演算公式得出的人格因素包括()。 A.适应与焦虑 B.创
个体侵犯行为的影响因素包括()。 A.道德水准 B.情绪唤起水平 C.社
可以提高个体自尊水平的因素包括()。 A.选择参与 B.正确的社会比较
影响性技术不包括()。 A.指导 B.具体化 C.面质 D.自我开放
影响信度的是()。 A.系统误差 B.随机误差 C.恒定效应 D.概化
G企业正在进行绩效考评,图4-4是该公司A、B、C三位考评人员的打分结果。请据此
同一职业劳动力市场工资价位有高、中、低之分,是由()等因素决定。 A.企业规
一般来说,针对企业高层岗位的薪酬调查,福利项目可以包括() A.公司支付的子
常见的对测验产生影响的反应定势包括()。 A.求“快” B.喜好反面叙述
他人在场对利他行为往往有负面影响,是由于他人在场容易导致个体()。 A.去个性
随机试题
关于脑血管的解剖,下列叙述哪项正确、完整?() A.脑血管包括动、静脉系统
小青龙汤治疗溢饮,其功效为 A、温阳化饮 B、发表化饮 C、分消水饮
以下不属于著作权贸易管理主要流程的是( )。 A、通信管理? B、样书管理?
燃气管道采用焊接连接时,低压燃气管道焊缝的无损探伤按设计规定行;当设计无规定时,
(2011年)基于胶片的航测内业数字化生产过程中,内定向的主要目的是实现(
甲公司为上市公司于2×13年9月30日通过定向增发本公司普通股对乙公司进行合并,
下列不属于基金销售机构在实施基金销售适用性的过程中应当遵循的原则是()。A、投资人利益优先原则B、客观性原则C、全面性原则D、持续性原则
以下方剂中含有生地、知母的是A.九味羌活汤B.犀角地黄汤C.青蒿鳖甲汤D.清营汤E.玉女煎
下列有关盈亏平衡分析的说法不正确的是()。A.盈亏平衡分析根据到达设计生产能力时的数据计算B.项目决策分析与评价中一般只进行线性盈亏平衡分析C.盈亏平衡点
某软件开发企业按照增值税的有关规定,收到按即征即退方式退还的增值税,该企业正确的账务处理为( )。A.借:银行存款贷:补贴收入B.借:银行存款贷:利润分配——