首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
简述员工留存率、流失率与变动率的主要计算方法。
简述员工留存率、流失率与变动率的主要计算方法。
昕玥
2020-05-20
24
问题
简述员工留存率、流失率与变动率的主要计算方法。
选项
答案
解析
方法:流失率=某时期内某类别流出员工数/同期期初员工总数100%。留存率=某时期内某类别在职员工数/同期期初员工总数100%。员工留存率=1-员工流失率。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ij4MKKKQ
相关试题推荐
设计企业经营者基本年薪的方法包括()。 A.分类定级综合指标模式 B.单一
下列说法正确的是()。 A.确定整体性薪酬战略时,员工贡献率直接影响员工的工
下列不属于员工服务和额外津贴常见形式的是()。 A.住房福利 B.交通福利
企业员工福利的种类不包括()。 A.非工作日福利 B.保险福利 C.员工
关于实行员工持股计划可能导致公司倒闭原因说法有误的是()。 A.成为公司股东
对于福利分配型员工,年终分享利润的发放形式为()。 A.股票 B.期权
评价薪酬制度的目的不包括()。 A.普遍提高员工薪酬待遇 B.完善薪酬激励
员工薪酬水平的划分不包括()。 A.月度薪酬水平 B.平均薪酬水平 C.
下列不属于企业核心能力的是()。 A.管理创新能力 B.员工学习能力 C
在绩效矩阵中,员工工资增长的规模和频率取决于()。 A.个人的绩效评价等级
随机试题
妊娠期糖尿病后5个月,每天增加能量约( )。 A、90kcal B、100
患儿女,5岁。受凉后出现体温增高、声音嘶哑、呼吸稍困难,最可能累及的是( )。
某建筑物的有效年龄为10年,预计可能再使用30年,残值率为4%,用直线法计算该建
为防止发生事故,国家对危险化学品的运输有严格的要求,下列关于化学品运输安全要求的
按《建设工程文件归档整理规范》GB/T50328-2001要求,建设单位应当在工
某商场以摸奖的方式回馈顾客,箱内有5个乒乓球,其中1个为红色,2个为黄色,2个为
鲜血便常见于
人类的和平共处是一个不可实现的理想,统计数字显示,自1945年以来,每天有12场
男,42岁。有慢性肝炎史,近两个月右上膣持续性闷痛,近半月疼痛较剧,呈刺痛、低热
以保证方式担保的个人贷款,贷款人应由不少于()名信贷人员完成。A:2B:3C:4D:5