2. 财务会计
  3. 根据下图分析薪酬等级。

根据下图分析薪酬等级。

Loveyou2020-05-20  40
问题 根据下图分析薪酬等级。
选项
答案
解析由于企业的岗位等级一般都是金字塔形，岗位级别越高，可提供的岗位越少，员工的升迁机会越少。为了弥补由于岗位数量少而给员工薪酬带来的损失，薪酬等级之间的薪酬标准可以重叠。
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