中年阶段进入更年期，其会导致的行为问题包括()。A:精神失常 B:情绪波动 C:心理自闭 D:烦躁易怒 E:消沉抑郁

admin2020-12-24 34

问题中年阶段进入更年期，其会导致的行为问题包括()。

选项 A:精神失常
B:情绪波动
C:心理自闭
D:烦躁易怒
E:消沉抑郁

答案BDE

解析中年阶段是个体各种生理机能发生不断变化的时期，人进入35岁以后，人的各种生理功能会发生变化。女性在50岁左右经历更年期，男性的更年期则要晚一些。更年期导致情绪波动、性格改变、烦躁易怒、消沉抑郁等一系列行为问题。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/jYVQKKKQ

相关试题推荐

在进行行为描述面试时，面试考官应把握住的关键要素是()。A:情境、目标、行动、结果B:情景、目标、行动、结果C:计划、目标、行动、结果D:目标、行动、结果
招聘时，询问财务人员有关财务制度的问题属于()。A:背景性问题B:知识性问题C:思维性问题D:经验性问题
工作绩效是一个人的素质与()的综合表现。A:行为品质B:能力水平C:工作行为D:工作数量
员工素质测评标准体系的构成要素不包括()。A:结构性要素B:行为环境要素C:时间性要素D:工作绩效要素
以下根据面试的进程来划分的面试类型是()。A:结构化面试和经验型面试B:小组面试和无领导小组讨论C:经验性面试和情境性面试D:分阶段面试和一次性面试
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价，这属于()。A:第一印象B:对比效应C:晕轮效应D:录用压力
合理分权的作用不包括()。A:有利于企业统一指挥和领导B:有利于调动下级的积极主动性C:有利于基层迅速正确地做出决策D:有利于领导集中力量抓重大问题
“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理？”，这类问题属于()。A:背景性问题B:情境性问题C:思维性问题D:经验性问题
下列不属于行为描述面试实质的是()。A:用过去的行为预测未来的行为B:识别客观性的工作需要C:探测行为样本D:识别关键性的工作要求
在面试过程中，面试考官不恰当的行为是()。A:向应聘者澄清一些疑问B:就某一问题充分发表自己的意见C:向应聘者提问，时间不宜过长D:向应聘者提供企业和岗位

随机试题

以下是丰隆穴的定位是 A．在小腿外侧，外踝尖上8寸，条口穴外1寸 B．在小腿
计算经营活动现金流量的直接法是从（）出发,将利润表中的项目与资产负债表中的有关项
影响股票价格的政治因素一般包括（）。 Ⅰ．国际社会政治、经济的变化 Ⅱ．领
图示逻辑门的输出F1和F2分别为（　　）。
下列情况不可以用红色墨水记账的是()。
证券投资基金基础知识第1题：单项选择题(本题1分) 证券交易所总经理由（）任免。A.国务院B.国务院证券监督管理机构C.股东大会D.理
下列各项中()不是基金职业道德教育的途径。A.岗前职业道德教育B.从业人员自我规范C.社会各界持续监督D.岗位职业道德教育
投标报价的分包询价，投标人应注意的问题有（）。A.分包标函是否完整B.分包单价所包含的内容C.分包人是否自专用施工机具D.分包人可信赖程度E.分包人的
共用题干甲手持匕首寻找抢劫目标时，突遇精神病人丙持刀袭击。丙追赶甲至一死胡同，甲迫于无奈，与丙搏斗，将其打成重伤。此后，甲继续寻找目标，见到丁后便实施...
顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合...

中年阶段进入更年期，其会导致的行为问题包括()。A:精神失常 B:情绪波动 C:心理自闭 D:烦躁易怒 E:消沉抑郁

在进行行为描述面试时，面试考官应把握住的关键要素是()。A:情境、目标、行动、结果B:情景、目标、行动、结果C:计划、目标、行动、结果D:目标、行动、结果

招聘时，询问财务人员有关财务制度的问题属于()。A:背景性问题B:知识性问题C:思维性问题D:经验性问题

工作绩效是一个人的素质与()的综合表现。A:行为品质B:能力水平C:工作行为D:工作数量

员工素质测评标准体系的构成要素不包括()。A:结构性要素B:行为环境要素C:时间性要素D:工作绩效要素

以下根据面试的进程来划分的面试类型是()。A:结构化面试和经验型面试B:小组面试和无领导小组讨论C:经验性面试和情境性面试D:分阶段面试和一次性面试

面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价，这属于()。A:第一印象B:对比效应C:晕轮效应D:录用压力

合理分权的作用不包括()。A:有利于企业统一指挥和领导B:有利于调动下级的积极主动性C:有利于基层迅速正确地做出决策D:有利于领导集中力量抓重大问题

“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理？”，这类问题属于()。A:背景性问题B:情境性问题C:思维性问题D:经验性问题

下列不属于行为描述面试实质的是()。A:用过去的行为预测未来的行为B:识别客观性的工作需要C:探测行为样本D:识别关键性的工作要求

在面试过程中，面试考官不恰当的行为是()。A:向应聘者澄清一些疑问B:就某一问题充分发表自己的意见C:向应聘者提问，时间不宜过长D:向应聘者提供企业和岗位

以下是丰隆穴的定位是 A．在小腿外侧，外踝尖上8寸，条口穴外1寸 B．在小腿

计算经营活动现金流量的直接法是从（）出发,将利润表中的项目与资产负债表中的有关项

影响股票价格的政治因素一般包括（）。 Ⅰ．国际社会政治、经济的变化 Ⅱ．领

图示逻辑门的输出F1和F2分别为（ ）。

下列情况不可以用红色墨水记账的是()。

证券投资基金基础知识 第1题：单项选择题(本题1分) 证券交易所总经理由（）任免。A.国务院B.国务院证券监督管理机构C.股东大会D.理

下列各项中()不是基金职业道德教育的途径。A.岗前职业道德教育B.从业人员自我规范C.社会各界持续监督D.岗位职业道德教育

投标报价的分包询价，投标人应注意的问题有（）。A.分包标函是否完整B.分包单价所包含的内容C.分包人是否自专用施工机具D.分包人可信赖程度E.分包人的

共用题干 甲手持匕首寻找抢劫目标时，突遇精神病人丙持刀袭击。丙追赶甲至一死胡同，甲迫于无奈，与丙搏斗，将其打成重伤。此后，甲继续寻找目标，见到丁后便实施...

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合...

图示逻辑门的输出F1和F2分别为（　　）。

证券投资基金基础知识第1题：单项选择题(本题1分) 证券交易所总经理由（）任免。A.国务院B.国务院证券监督管理机构C.股东大会D.理

共用题干甲手持匕首寻找抢劫目标时，突遇精神病人丙持刀袭击。丙追赶甲至一死胡同，甲迫于无奈，与丙搏斗，将其打成重伤。此后，甲继续寻找目标，见到丁后便实施...