首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
各类人员在工资水平上的差异属于( )。A.工资差别 B.工资歧视 C.工资渗透度 D.工资变动率
各类人员在工资水平上的差异属于( )。A.工资差别 B.工资歧视 C.工资渗透度 D.工资变动率
admin
2020-12-24
74
问题
各类人员在工资水平上的差异属于( )。
选项
A.工资差别
B.工资歧视
C.工资渗透度
D.工资变动率
答案
A
解析
所谓工资差别,就是各类人员在工资水平上的差异。工资差别是一个适用范围很广的概念,我们可以考查不同年龄、性别、文化程度、职业的劳动者之间的工资差别,也可以考查不同国家或地区之间的工资差别。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/jfPKKKKQ
相关试题推荐
以下属于我国政府或有隐性债务的是()。A.金融机构不良资产B.国有企业未弥补亏损C.欠发职工工资而形成的债务D.乡镇财政债务E.公共部门的债务
济南市某商贸企业,2018年实现产品销售收入1800万元,支付合理的工资薪金总额200万元(含残疾职工工资50万元),业务招待费80万元,职工福利费60万...
济南市某商贸企业,2018年实现产品销售收入1800万元,支付合理的工资薪金总额200万元(含残疾职工工资50万元),业务招待费80万元,职工福利费60万...
济南市某商贸企业,2018年实现产品销售收入1800万元,支付合理的工资薪金总额200万元(含残疾职工工资50万元),业务招待费80万元,职工福利费60万...
济南市某商贸企业,2018年实现产品销售收入1800万元,支付合理的工资薪金总额200万元(含残疾职工工资50万元),业务招待费80万元,职工福利费60万...
以下属于影响税收负担经济因素的有()。A.经济发展水平B.税率C.国家的政治经济体制D.一定时期的宏观经济政策E.税收的减免政策
影响税收负担的经济因素有()。A.经济发展水平B.税率C.国家的政治经济体制D.一定时期的宏观经济政策E.税收的减免政策
影响税收负担的税制因素有()。A.经济发展水平B.税率C.一国的政治经济体制D.一定时期的宏观经济政策E.税收
调节企业利润水平的主要手段不包括( )。A.增值税B.消费税C.资源税D.土地使用税E.关税
(一) 一家在北京设立的高新技术企业,2019年实际支付合理的工资薪金总额300万元,实际发生职工福利费60万元,职工教育经费20万元。另外,企业为全体...
随机试题
患者,男,30岁。\"以间歇性跛行10余天,加重伴左腿夜间痛1周\"入院。患者10余
对藏象学说“象”的认识,以下说法不正确的是 A、指以五脏为中心的生理病理系统的
甲国公民彼得,在中国境内杀害一中国公民和一乙国在华留学生,被中国警方控制。乙国以
国家开发银行自1994年成立以来,植根于中华优秀传统文化的沃土,在探索中国特色开
下列有关注册会计师是否实施应收账款函证程序的说法中,正确的是()。
()和管理评审都是组织建立自我评价、促进自我改进机制的手段。 A.第一
关于抗菌药物在妊娠期应用时的危险性,美国FDA的分类 氨基糖苷类、四环
健康管理的伦理关系性质是()A.一种双向的、特定的、动态的关系B.一种单向的、特定的、动态的关系C.一种单向的、广泛的、动态的关系D.一种双向的、广泛的、
ABC会计师事务所的A注册会计师负责审计多家上市公司2019年度财务报表,遇到下列与审计报告相关的事项: (1)审计项目组在审计报告日后发现甲公司年度报...
资本化期间发生的专门借款的利息费用符合资本化条件的资本化,不符合资化条件的费用化。