在街边或居民小区拦住行人进行调查的抽样方法属于（）。A.判断抽样 B.自愿抽样 C.配额抽样 D.方便抽样

admin2020-12-24 59

问题在街边或居民小区拦住行人进行调查的抽样方法属于（）。

选项 A.判断抽样
B.自愿抽样
C.配额抽样
D.方便抽样

答案D

解析本题考查概率抽样与非概率抽样。方便抽样指在抽取样本时，依据方便原则，以达到最大限度降低调查成本的目的。比如“拦截式”调查，在街边或居民小区拦住行人进行调查。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/kvvKKKKQ

相关试题推荐

员工招聘的第一个步骤是()。A:制定招聘计划B:制定招聘决策C:选择招聘方法D:选择招聘渠道
下列有关绩效考核方法的叙述错误的是()。A:民主评议法常用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核。它的优点是民主性强、操作程序比较简单、容易控制，缺点是难免会有人
共用题干某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：作为人力资源管理的一项重要职能，绩效考核具有以下()多方
共用题干某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：该部门所采用的方法是()。A:民主评议法B:直接比较
共用题干某企业开发出一种新产品，单位成本为1000元。根据以上资料，回答下列问题：如果该企业希望获得20%的利润率，那么该产品定价为()，这种定价方法称为(
在投资决策中，项目风险的衡量和处理方法有()。A:调整资本成本法B:调整资产结构法C:调整营业杠杆法D:调整折现率法E:调整现金流量法
下列分析方法中，适用于企业内部环境分析的有()。A:PEST分析法B:波特五力模型C:价值链分析法D:核心竞争力分析法E:波士顿矩阵分析法
下列不是技术创新决策的定量分析法的是()。A:折现现金流方法B:敏感性分析C:概率分析D:动态排序列表法
人力资源规划的制定，第一个步骤是()。A:进行人力资源需求与供给预测B:制定人力资源总体规划和各项具体计划C:人力资源规划实施与效果评价D:收集信息，分析
企业在制定未来的发展战略时，可选择的外部宏观环境分析方法是()。A:价值链分析法B:PEST分析法C:杜邦分析法D:波士顿矩阵分析法

随机试题

用于制备固体分散体的难溶性载体材料是 A、聚乙二醇 B、聚氧乙烯 C、
某女，24岁。因受凉后出现头痛，连及项背，恶寒畏风，口不渴，舌质淡，苔薄白，脉浮
营业线旁路堤帮宽施工要注意营业线施工路堤安全，施工中若发现（　　）要立即停止施工
在混凝土浇筑高峰强度持续时间长时，骨料生产能力根据（　）确定。 A、设备容量
面部疖痈的治疗严禁A.局部清洁B.全身应用抗生素C.高渗盐水湿敷D.挑刺挤压E.药物试验
流程图和模式图属于（　　）。A、精细加工策略B、组织策略C、复述策略D、基本策略
进行根尖下截骨术时，截骨线应在根尖下方A.1mmB.2mmC.3mmD.4mmE.5mm
蛋白质和多肽的吸收具有一定的部位特异性，其主要吸收方式是A.简单扩散B.滤过C.膜动转运D.主动转运E.易化扩散
根据对评价指标的内在特性和了解程度，预警方法主要有三种。下列有关预警方法的说法，正确的是()。A.预警方法有指标预警、因素预警、综合预警B.指标预警是根据预警
日出有限责任公司于2007年成立，注册资本4000万元，2010年8月召开股东会议，以经公司67%表决权多数作出以下决议：（一）更换两名监事，一是由股...

在街边或居民小区拦住行人进行调查的抽样方法属于（）。A.判断抽样 B.自愿抽样 C.配额抽样 D.方便抽样

员工招聘的第一个步骤是()。A:制定招聘计划B:制定招聘决策C:选择招聘方法D:选择招聘渠道

下列有关绩效考核方法的叙述错误的是()。A:民主评议法常用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核。它的优点是民主性强、操作程序比较简单、容易控制，缺点是难免会有人

共用题干 某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：作为人力资源管理的一项重要职能，绩效考核具有以下()多方

共用题干 某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：该部门所采用的方法是()。A:民主评议法B:直接比较

共用题干 某企业开发出一种新产品，单位成本为1000元。根据以上资料，回答下列问题：如果该企业希望获得20%的利润率，那么该产品定价为()，这种定价方法称为(

在投资决策中，项目风险的衡量和处理方法有()。A:调整资本成本法B:调整资产结构法C:调整营业杠杆法D:调整折现率法E:调整现金流量法

下列分析方法中，适用于企业内部环境分析的有()。A:PEST分析法B:波特五力模型C:价值链分析法D:核心竞争力分析法E:波士顿矩阵分析法

下列不是技术创新决策的定量分析法的是()。A:折现现金流方法B:敏感性分析C:概率分析D:动态排序列表法

人力资源规划的制定，第一个步骤是()。A:进行人力资源需求与供给预测B:制定人力资源总体规划和各项具体计划C:人力资源规划实施与效果评价D:收集信息，分析

企业在制定未来的发展战略时，可选择的外部宏观环境分析方法是()。A:价值链分析法B:PEST分析法C:杜邦分析法D:波士顿矩阵分析法

用于制备固体分散体的难溶性载体材料是 A、聚乙二醇 B、聚氧乙烯 C、

某女，24岁。因受凉后出现头痛，连及项背，恶寒畏风，口不渴，舌质淡，苔薄白，脉浮

营业线旁路堤帮宽施工要注意营业线施工路堤安全，施工中若发现（ ）要立即停止施工

在混凝土浇筑高峰强度持续时间长时，骨料生产能力根据（ ）确定。 A、设备容量

面部疖痈的治疗严禁A.局部清洁B.全身应用抗生素C.高渗盐水湿敷D.挑刺挤压E.药物试验

流程图和模式图属于（ ）。A、精细加工策略B、组织策略C、复述策略D、基本策略

进行根尖下截骨术时，截骨线应在根尖下方A.1mmB.2mmC.3mmD.4mmE.5mm

蛋白质和多肽的吸收具有一定的部位特异性，其主要吸收方式是A.简单扩散B.滤过C.膜动转运D.主动转运E.易化扩散

根据对评价指标的内在特性和了解程度，预警方法主要有三种。下列有关预警方法的说法，正确的是()。A.预警方法有指标预警、因素预警、综合预警B.指标预警是根据预警

日出有限责任公司于2007年成立，注册资本4000万元，2010年8月召开股东会议，以经公司67%表决权多数作出以下决议： （一）更换两名监事，一是由股...

共用题干某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：作为人力资源管理的一项重要职能，绩效考核具有以下()多方

共用题干某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：该部门所采用的方法是()。A:民主评议法B:直接比较

共用题干某企业开发出一种新产品，单位成本为1000元。根据以上资料，回答下列问题：如果该企业希望获得20%的利润率，那么该产品定价为()，这种定价方法称为(

营业线旁路堤帮宽施工要注意营业线施工路堤安全，施工中若发现（　　）要立即停止施工

在混凝土浇筑高峰强度持续时间长时，骨料生产能力根据（　）确定。 A、设备容量

流程图和模式图属于（　　）。A、精细加工策略B、组织策略C、复述策略D、基本策略

日出有限责任公司于2007年成立，注册资本4000万元，2010年8月召开股东会议，以经公司67%表决权多数作出以下决议：（一）更换两名监事，一是由股...