社会工作者小梅在为中学生策划旨在提升环保意识的小组活动方案。在小组开始阶段，她设计了相互介绍和热身游戏等活动；在小组中期转折阶段，她设计了适合中学生的有助...

admin2020-12-24 62

问题社会工作者小梅在为中学生策划旨在提升环保意识的小组活动方案。在小组开始阶段，她设计了相互介绍和热身游戏等活动；在小组中期转折阶段，她设计了适合中学生的有助于解决小组成员角色冲突的情景剧，并讨论彼此在小组活动中的成长经验；在小组后期成熟阶段，她设计了加强组员间信任、支持的活动。小梅在设计小组活动时运用的技巧有()。

选项 A:紧扣小组阶段目标
B:注重组员经验分享环节
C:契合组员特征和能力
D:营造舒适安全的氛围
E:协调和处理小组冲突

答案ABC

解析考点：小组活动的设计技巧。

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薪酬制度总体设计的前期工作包括（）。A.个人业绩考评B.薪酬的市场调查C.确定薪酬原则与策略D.薪酬制度的调整E.工作岗位分析与评价

岗位分类的缺陷包括（）。A.程序较为复杂B.岗位分类的依据不易确定C.岗位分类的适用范围相对较窄D.可能会给企业的人力资源管理活动带来诸多的不便E.整

影响员工薪酬满意度的因素有（）。A.薪酬管理政策B.规模报酬定律C.薪酬制度的公平性D.边际效应规律E.员工职业生涯的阶段

企业的发展阶段一般包括（）[2012年11月二级真题]A.创业期B.起步期C.成长期D.成熟期E.衰退期

企业薪酬制度设计的基本原则包括（）。[2011年11月二级真题]A.互动性原则B.等级化原则C.竞争性原则D.经济性原则E.合法性原则

在设计宽带薪酬体系时，应首先考虑的是（）。A.企业人力资源战略B.企业人力资源规划C.企业薪酬战略D.企业的自身战略

宽带薪酬体系设计的步骤包括：①理解企业战略；②完善薪酬调查；③整合岗位评价；④构建薪酬结构；⑤加强控制调整，设计流程正确的顺序是（）。A.①②③④⑤B.④③①

关于设计薪酬调查问卷，下列说法正确的有（）。A.把相关的问题分散开来B.语言标准，问题简单明确C.充分考虑信息处理的简便性和正确性D.确保表格中的每个调

说明在绩效考评活动中可能出现的各种偏误。

简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。[2008年11月二级真题]

对国家审计人员的法律责任作出具体规定的主要法律文件是： A、《中华人民共和国宪

估价报告是关于估价对象价值及相关问题的非专业意见。（　）

模仿：是指在没有外界控制的条件下，个体受到他人行为的刺激，自觉或不自觉地使自己的

建设工程质量监督管理，可由建设行政主管部门委托的建设工程（）具体实施。

投资者购买债券时能直接看到的债券的要素是（）。 A.面额B.到期日C.息

根据正常贷款迁徙率的计算公式，在其他条件不变的情况下，下列说法不正确的是（　　）。A.期初正常类贷款余额越多，正常贷款迁徙率越低B.期初正常类贷款期间减少金额

白芷主含A.香豆素类成分B.环烯醚萜苷类成分C.蒽醌类成分D.生物碱类成分E.黄酮类成分

下列合同中，既可以是有偿合同也可以是无偿合同的是（）。A.委托合同B.居间合同C.行纪合同D.租赁合同

关于固有资产评估报告附件的要求说法正确的有()。A.资产评估报告附件内容独立于评估目的、评估方法、评估结论B.资产评估报告附件内容及其所涉及的签章应当清晰、完

企业非日常活动所形成的经济利益的流出不能确认为费用，应计入损失。()

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