首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
东风公司是一家发展中的公司,它创立于15年前,现在拥有多家连锁店。在过去的几年中,从公司外部招聘来的中高层管理人员中,大约有5%的人员不符合岗位的要求,工...
东风公司是一家发展中的公司,它创立于15年前,现在拥有多家连锁店。在过去的几年中,从公司外部招聘来的中高层管理人员中,大约有5%的人员不符合岗位的要求,工...
admin
2020-12-24
67
问题
东风公司是一家发展中的公司,它创立于15年前,现在拥有多家连锁店。在过去的几年中,从公司外部招聘来的中高层管理人员中,大约有5%的人员不符合岗位的要求,工作绩效明显低于公司内部提拔起来的人员。在过去的两年中,从公司外聘的中高层管理人员中有9人不是自动离职就是被解雇。从外部招聘来的商业部经理因年度考评不合格而被免职之后,终于促使董事长召开了一个由行政副总裁、人力资源部经理出席的专题会议,分析这些外聘的管理人员频繁被更换的原因,并试图得出一个全面的解决方案。
首先,人力资源部经理就招聘和录用的过程做了一个回顾,公司是通过职业介绍所,或者在报纸上刊登招聘广告来获得职位候选人的,人员挑选的工具包括一份申请表、三份测试(一份智力测试和两份性格测试)、有限的个人资历检查以及必要的面试。行政副总裁认为,他们在录用某些职员时,犯了判断上的错误,他们的履历表看上去很不错,他们说起话来也头头是道,但是工作了几个星期之后,他们的不足就明显地暴露出来了。董事长则认为,根本的问题在于没有根据工作岗位的要求来选择适用的人才,“从表面上看,几乎所有我们录用的人都能够完成领导交办的工作,但他们很少在工作上有所作为,有所创新。”人力资源部经理提出了自己的观点,他认为公司在招聘时过分地强调了人员的性格特征,而并不重视应聘者过去在零售业方面的记录,例如在7名被录用的部门经理中,有4人是来自与其任职无关的行业。行政副总裁指出,大部分被录用的职员都有某些共同的特征,例如他们大都在30多岁,而且经常跳槽,曾多次调换自己的工作;他们都雄心勃勃,并不十分安于现状;在加入公司后,他们中的大部分人与同事关系不是很融洽,与直属下级的关系尤为不佳。会议结束的时候,董事长要求人力资源部经理:“彻底解决公司目前在人员招聘上存在的问题,采取有效措施从根本上提高公司人才招聘的质量!”
请回答下列问题:
(1)东风公司管理人员的招聘有什么问题?造成这些问题的原因是什么?
(2)您对该公司管理人员的招聘有哪些更好、更具体的建议?
选项
答案
解析
答:(1)东风公司在管理人员的招聘工作中,存在的问题主要是被招聘人员不符合公司要求,频繁更换。产生这一问题的一个重要原因在于东风公司招聘工作的若干环节没有做好,具体表现在: ①人员的挑选工具中,有三份测试(一份智力测试和两份性格测试),过分地强调了应聘人员的性格特征。 ②招聘没有关注应聘者的工作经验,尤其是在零售业方面的工作阅历,而只是对应聘人员进行了有限的资格审查。 ③面试是由行政人员主持的,他们对应聘人员所从事岗位的资格要求可能了解不深,这样也会影响招聘的质量。 ④对应聘人员的人际交往能力、沟通能力等素质的考察,东风公司的招聘没有采取有效的手段。 ⑤对招聘工作缺乏必要的总结。从公司外聘的中高层管理人员中有9人不是自动离职就是被解聘,即对被招聘人员的工作缺乏跟踪调查。 (2)建议东风公司在招聘管理人员时应注意以下几点: ①制定明确的工作说明书,按照工作说明书,明确对应聘人员的素质要求。 ②按照招聘岗位的素质要求,选择适合的招聘工具,建议使用“简历+申请表”筛选、“智力+性格”测试、面试的方式进行人员挑选。 ③在总结以前招聘经验的基础上,结合对应聘人员的素质要求以及专家的意见,认真设计申请表以及各种测试的题目。 ④面试可以分为初试和复试,面试官必须包括所招聘职位的直接主管以及东风公司的总经理。 ⑤在被聘人员的试用期内,以及以后的工作中,公司应该对被聘人员的工作做跟踪式的调查,以便及时发现问题,解决问题。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/qimQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级管理人员。案例介绍:求助者经常要乘飞机,但对乘飞机非常害怕,尽量避免乘飞机,严重地影响了工...
共用题干 一般资料:求助者,男性,41岁,高中毕业,已婚。案例介绍:半年多前的一天,求助者到银行存款,无意间看到银行工作人员正在将一摞一摞的钱放进保险箱...
共用题干 一般资料:求助者,男性,41岁,高中毕业,已婚。案例介绍:半年多前的一天,求助者到银行存款,无意间看到银行工作人员正在将一摞一摞的钱放进保险箱...
共用题干 一般资料:求助者,男性,41岁,高中毕业,已婚。案例介绍:半年多前的一天,求助者到银行存款,无意间看到银行工作人员正在将一摞一摞的钱放进保险箱...
共用题干 一般资料:求助者,男性,41岁,高中毕业,已婚。案例介绍:半年多前的一天,求助者到银行存款,无意间看到银行工作人员正在将一摞一摞的钱放进保险箱...
随机试题
上市公司非公开发行股票时,认购邀请书发送对象的名单由上市公司及保荐人共同确定。认
孕妇陈某,28岁,GP,孕39周,未经产前检查,诉下肢水肿半月,近3日头痛,今晨
村集体经济组织一辆运输汽车原价120000元,预计净残值20000元,预计行驶1
出境货物受理电子报检后,报检人应按受理报检信息的要求,在( )时,提交报检单和
下列哪项不是牙源性角化嚢肿复发的原因 A囊肿沿骨小梁之间生长B囊肿上皮衬里增
某病人7缺失,8面有一龋洞,经口内治疗后,要求修复。行固定义齿修复时,最佳的选择方案为()A.粘接固定桥B.复合固定桥C.单端固定桥D.半固定
中国传统文化中向来注重人际间的亲情往来,礼品作为一种表情达意的_____,适逢中秋、春节,亲人、朋友间以此表达一下相互节日的问候、祝福,传递温馨,增进感情...
关于甲状腺乳头状腺癌的特点A常见于男性B多见于老年人C分化程度低D恶性程度髙E最主要为淋巴转移
A.纤维桩核 B.预成桩核 C.银粉玻璃离子桩核 D.银汞桩核 E.金属铸造桩核A.纤维桩核B.预成桩核C.银粉玻璃离子桩核D.银汞桩核E.金属
关于会计的本质,正确的说法是()。A.会计是一项经济管理活动或经济信息系统B.会计的对象是特定单位的生产活动C.会计的基本职能是监督D.会计以货币为