首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
材料题 根据下面材料,回答题。 设某国某年年末外债余额1600亿美元,当年还本付息总额为200亿美元,当年国民生产总值1万亿美元,当年商品劳务出口总额...
材料题 根据下面材料,回答题。 设某国某年年末外债余额1600亿美元,当年还本付息总额为200亿美元,当年国民生产总值1万亿美元,当年商品劳务出口总额...
admin
2020-12-24
27
问题
材料题
根据下面材料,回答题。
设某国某年年末外债余额1600亿美元,当年还本付息总额为200亿美元,当年国民生产总值1万亿美元,当年商品劳务出口总额为2100亿美元。
下列不属于外债的是( )。查看材料
选项
A.国际金融组织贷款
B.发行外币债券
C.国际金融租赁
D.外商直接投资和股票投资
答案
D
解析
外商直接投资和股票投资不是外债,债务是需要偿还的。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/sPcKKKKQ
相关试题推荐
根据企业的业务活动量和人员水平这两种因素之间的相关关系,来预测企业未来人员需求的技术是()。A:比率分析法B:德尔菲法C:回归分析法D:时间序列分析法
根据马斯洛需求层次理论,良好的同事关系属于()。A:安全需要B:归属和爱的需要C:尊重的需要D:自我实现的需要
共用题干 2013年8月1日,甲公司与乙劳务派遣公司开始商洽订立劳务派遣协议事宜。甲公司人力资源部张经理对乙劳务派遣公司是否具有订立劳务派遣协议资格提出...
共用题干 2013年8月1日,甲公司与乙劳务派遣公司开始商洽订立劳务派遣协议事宜。甲公司人力资源部张经理对乙劳务派遣公司是否具有订立劳务派遣协议资格提出...
关于继任规划的说法,正确的是()。A:继任规划是根据人员的分布状况和层级结构拟定的人员晋升方案B:继任规划是为了填补组织中最重要的管理决策职位而制定的计划C
根据公平理论,员工恢复因薪酬不足而导致的不公平感的措施有()。A:员工向上级反映薪酬高者工作没有自己努力B:员工降低自己的努力程度C:员工寻求法律援助D:
关于工伤保险缴费的说法,错误的是()。A:职工应当参加工伤保险,工伤保险费由用人单位缴纳,职工不缴纳B:工伤保险费应按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机
根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。A:激励因素缺乏B:保健因素缺乏C:激励因素充足D:保健因素充足
根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()领导。A:指导式B:支持型C:参与式D:成就取向式
根据巴尼的观点,组织中的人力资源之所以能够成为企业优势资源,是因为()。A:人力资源具有边际报酬递减性B:人力资源可以被其他资源代替C:高能力的劳动者是稀有
随机试题
存量房地产经纪业务的售后服务中,对客户感到不满意的环节进行补救的服务是()。
权重系数在岗位评价中的作用主要有( )。 A、便于评价结果的汇总 B、突出
某企业员工唐某驾驶汽车上班途中,因车速过快与同向行驶的一辆大货车追尾,造成唐某身
根据合理情绪疗法的ABC理论,本案例中求助者的B包括( )。
科学发展观是立足社会主义已经发展到一定阶段提出来的。( )
下列各组中终止密码是 A.UAAUAGUGA B.AAACCGGCC C.UGAAUGGAU D.UAAGAACAA
亚急性感染性心内膜炎最常见的致病菌是A.草绿色链球菌B.金黄色葡萄球菌C.淋病奈瑟菌D.肺炎球菌E.肠球菌
李某、陈某、田某等有限责任公司经营案 华宁公司是由李某、陈某、田某出资设立的有限责任公司。其中,股东李某以A大厦第13层办公房产出资,但李某既未办理该...
()是记录经济业务,明确经济责任,作为登账依据的书面证明。A.会计要素B.会计账户C.会计凭证D.会计报表
下列各项中,属于行政处分的有()。A.罚款B.记大过C.降级D.警告A.罚款B.记大过C.降级D.警告