首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
下列说法中,属于通货膨胀成因的有()。A.需求拉上 B.成本推进 C.供求混合作用 D.经济结构变化 E.流动性陷阱
下列说法中,属于通货膨胀成因的有()。A.需求拉上 B.成本推进 C.供求混合作用 D.经济结构变化 E.流动性陷阱
admin
2020-12-24
38
问题
下列说法中,属于通货膨胀成因的有()。
选项
A.需求拉上
B.成本推进
C.供求混合作用
D.经济结构变化
E.流动性陷阱
答案
ABCD
解析
通货膨胀成因包括:需求拉上、成本推进、供求混合作用、经济结构变化。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/tSjKKKKQ
相关试题推荐
关于薪酬体系设计基本步骤的说法,正确的是()。A.企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策的重要前提条件B.职位评价主要是为了解决薪酬外部公平问题C.薪酬调查
关于全面薪酬战略的说法,正确的是()。A.以客户满意度为核心B.鼓励创新精神与可持续的绩效改进C.强调战略性、激励性、灵活性、创新性和沟通性D.对娴熟的
在确定薪酬水平时,企业可以选择的薪酬策略有()A.领先策略B.集中策略C.跟随策略D.滞后策略E.混合策略
下列关于战略性薪酬的描述正确的有()。A.成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益B.稳定战略的企业薪酬结构中基本薪酬和福利所占
关于薪酬管理的陈述,正确的是()。A.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约B.战略性薪酬管理的核心是企业应根据不同战略做出薪酬决策C.全面薪酬管理以成本
下列关于因素比较法的基本环节的说法中,错误的是()。A.选择付酬因素B.确定标杆职位C.依次按所选的各付酬因素,将各标杆职位按相对价值从低到高排序D.对
下列关于企业发展战略是精简战略的企业适合采用的薪酬管理策略的说法中,正确的是()。A.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平,长期内不会有太大的增长B.薪
采用()的企业在薪酬水平方面比竞争对手的薪酬相对较低,在薪酬结构方面奖金部分所占的比例相对较大。A.创新战略B.成本领先战略C.客户中心战略D.差异化战
适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业的职位评价方法是( )。A.分类法B.排序法C.因素比较法D.要素计点法
关于要素计点法说法正确的是()A.最典型的因素有五种:技能、智力、体力、责任和工作条件B.管理者需要决定从各职位月薪总额中分多少份额给各因素C.简单易行
随机试题
某项目部承接了某机场项目的施工工程,该机场工程施工难度较大,为了预防施工质量事故
关于对凿井井架的要求,说法不正确的是()。
仅限于主井、风井中采用的井壁结构形式是()。
幼儿教师不仅要关心孩子的吃喝拉撒睡穿和玩,还要关心孩子学习环节中的每一个环节,这
经过50多年的发展,我国台湾地区资本市场建立起由“证券交易集中市场--上柜市场-
应釆用小风模式进行预测的地曲风速条件是()。 A.U0.5m/sB.0.5
关于胎支托的描述,错误的是A.厚度为1.0~1.5mmB.前磨牙颊舌径的1/2C.磨牙颊舌径的1/3D.前磨牙近远中径的1/2E.磨牙近远中径的1/4
某八层办公楼,其中五层设置设计绘图室一个(300m2)、有会议桌的小型会议室一个(18m2)、无会议桌的中型会议室一个(32m2),及接待室、公用厕所、开...
施工质量计划的基本内容包括( )。2016A、质量总目标及分解目标B、工序质量偏差的纠正C、质量管理组织机构和职责D、施工质量控制点及跟踪控制的方
吊顶工程中,固定板材的次龙骨间距不得大于()mm。A.400B.600C.800D.1000