以下关于绩效面谈的说法正确的为()。

昕玥2019-12-17  13

问题 以下关于绩效面谈的说法正确的为()。

选项 A:实现员工“自己解放自己”B:能够帮助管理者了解员工的态度和感受C:为主管与下属讨论工作业绩提供沟通机会D:考评者要明确指出员工的不足,帮其改正E:是总结绩效管理工作的重要手段

答案ABCE

解析本题考查的是各级考评者应当掌握绩效面谈的技巧。
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