首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作的最初目标是救助穷人和弱者,后来在逐渐进行着发展变化,其中,强调发展、增能取向反映了社会工作()的变化。A:目标模式 B:优势视角模式 C:问题导向模式
社会工作的最初目标是救助穷人和弱者,后来在逐渐进行着发展变化,其中,强调发展、增能取向反映了社会工作()的变化。A:目标模式 B:优势视角模式 C:问题导向模式
admin
2020-12-24
91
问题
社会工作的最初目标是救助穷人和弱者,后来在逐渐进行着发展变化,其中,强调发展、增能取向反映了社会工作()的变化。
选项
A:目标模式
B:优势视角模式
C:问题导向模式
D:认知行为模式
答案
A
解析
社会工作的最初目标是救助穷人和弱者,后来变成不但“授之以鱼”,而且“授之以渔”。强调发展、增能取向都反映了社会工作目标模式的变化。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/uRVQKKKQ
相关试题推荐
()属于现代人力资源管理的基本原理。A.动态优势原理B.同素异构原理C.互补增值原理D.激励强化原理E.公平竞争原理
人力资源管理开发的基本手段包括()。A.法律手段B.行政手段C.经济手段D.宣传教育手段E.目标管理手段
人的发展具有的特征包括()。A.充分发展的可能性B.阶段性C.发展方向的多样性D.长期性E.发展结果的差异性
在正常情况下,组织开发的重点是组织的()。[2012年11月四级真题]A.协作能力B.发展能力C.竞争能力D.创新能力
人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。[2013年5月三级真题]A.技术B.创新C.智力D.管理
领导行为的权变理论有()。A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径一目标理论D.反馈理论E.参与模型
满足亲和需要的行为可以是()。A.控制他人和活动B.受到许多人的喜欢C.战胜对手或敌人D.成为团队的一分子E.比竞争者更出色
培训和发展领导者技能的理论和方法有()。[2012年5月三级真题]A.辅导B.按需培训C.加速站D.确定领导技能的范畴E.制定培训发展规划
领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致。这是哪种理论的主要思想?()A.路径一目标理论
()是指导致行为或事件的相对不容易变化的因素。[2012年11月三级真题]A.内因B.外因C.稳因D.非稳因
随机试题
在良好的教育环境下,5~6岁幼儿能集中注意( )。
交易性金融负债初始确认时,应当按照()计量。
根据FIDIC《土木工程施工分包合同条件》,工程师对分包工程的管理职责有()。
()是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。
当N受体被阻断时可出现
下面哪一本书不是“四书”之一?()A.《大学》B.《春秋》C.《孟子》D.《中庸》
在办理个人汽车贷款业务中,对保证人及抵(质)押物进行检查的主要内容有( )。A.质押权利凭证的时效性和价值变化情况B.保证人的经营状况和财务状况C.经销商
长期过量服用、突然停药有可能出现坏血病症状的是A.维生素C片B.硫酸亚铁片.C.复方维生素B片D.维生素AD复方制剂E.肠内营养(补充氮源)
根据《环境影响评价技术导则一地下水环境》,地面水水质参数所选择的常规参数根据()可适当删减。A:水域规模B:水域类别C:评价等级D:污染源状况
法是()才有的特殊社会现象,其产生和发展经历了漫长的历史过程。A.原始社会B.奴隶社会C.阶级社会D.社会主义社会