首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在劳动经济学的研究方法中,( )是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。A、观察研究方法 B、实证研究方法 C、对比研究方法 D、规范研究
在劳动经济学的研究方法中,( )是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。A、观察研究方法 B、实证研究方法 C、对比研究方法 D、规范研究
admin
2020-12-24
77
问题
在劳动经济学的研究方法中,( )是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。
选项
A、观察研究方法
B、实证研究方法
C、对比研究方法
D、规范研究方法
答案
B
解析
劳动经济学的研究方法主要有两种,即实证研究方法和规范研究方法。实证研究方法是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法,其重点是研究现象本身“是什么”的问题。规范研究方法以某种价值判断为基础,解决客观经济现象“应该是什么”的问题,即要说明所要研究的对象本身是好还是坏,对社会具有积极意义还是消极意义。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/x8ZQKKKQ
相关试题推荐
()不仅能改善自然环境,还能为劳动环境中各种因素的优化起到辅助作用。A.音乐B.温度C.湿度D.绿化
“5S”活动是加强现场管理的方法,其核心是()A.安全B.素养C.清扫D.整顿
经常用于非管理人员招聘的员工招聘方法是()A.推荐法B.布告法C.档案法D.任命法
工作岗位的影响因素不包括()A.管理信息系统B.软环境条件C.劳动环境条件D.职能性技术专家
()是政府通过调节利率来调节总需求水平,以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理对策。A.财政政策B.收入政策C.金融政策D.货币政策
因为上班的路途遥远加之车辆拥堵,员工们常有迟到现象发生。对此,你会()A.建议再招聘新员工时选择住址近一点的B.建议把早上到岗时间集体向后延迟C.建议制定
办事公道是指从业人员在处理关系时,要坚持()A.按照自己对事物的理解行事B.按照道德规范、法律、政策和制度规定办事C.按照折中的方式对待当事双方D.按照
企业文化的自律功能是指()A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规范化D
2012年10月,19岁的赵某从农村来到某经济开发区,经朋友介绍到某机械公司当了一名冲压工。2014年10月,已有两年多工作经验的李某,在工作中不慎将左手...
简述培训效果信息的收集方法。
随机试题
(72-73题共用备选答案) A.挥发性盐基氮 B.大肠菌群 C.沙门菌
琥珀既能安神定惊,活血散瘀。还可
灾民生活救助的程序不包括()。
丙型肝炎病毒的感染渠道应除外
门脉高压最主要的并发症是
在我国某次调查中,受访者人数为1328人,其中男性受访者共673人,略高于女性受
在涉外刑事诉讼中,关于国籍的确认,下列哪些做法是正确的?()
薏苡仁的功效是A.清心利尿,通经下乳B.利水通淋,清热排脓C.利水渗湿,健脾,解毒D.利水通淋,止咳,通乳E.利水渗湿,健脾,除痹,清热排脓
“Salty”RicePlantBoostsHarvests Britishscientistsarebreedinganewg...
个体在职业生涯过程中所经历的一系列岗位和层级所形成的链条称为().A:职业生涯B:职业生涯阶段C:职业生涯锚D:职业生涯通道