首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
建筑工程
浙青道面在夏季高温季节可能会发软、泛油,出现轮辙和壅包;冬季低温时,又可能出现脆裂,这是由于( )不足造成的道面损坏。A.强度 B.刚度 C.耐久性 D.气候稳
浙青道面在夏季高温季节可能会发软、泛油,出现轮辙和壅包;冬季低温时,又可能出现脆裂,这是由于( )不足造成的道面损坏。A.强度 B.刚度 C.耐久性 D.气候稳
admin
2020-12-24
26
问题
浙青道面在夏季高温季节可能会发软、泛油,出现轮辙和壅包;冬季低温时,又可能出现脆裂,这是由于( )不足造成的道面损坏。
选项
A.强度
B.刚度
C.耐久性
D.气候稳定性
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yK68KKKQ
相关试题推荐
在企业中,每个岗位的(),这是进行岗位设计的一项最基本的原则和要求。A:工作量应当饱满B:任务目标明确C:责权利相对应D:存在是“因事设岗”E:有限的劳
()是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行平等商讨、沟通,相互理解和合作,并在可能的条件下达成一定协议的活动。A:集体协商制度B:集体协商C:劳
领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致,这是()的主要观点。A:领导者参与模型B:情
工作岗位定员主要根据()等因素来确定定员人数。A:工作量B:工作任务C:岗位区域D:工作效率E:实行兼职作业的可能性
()以上的员工能够接受的薪酬制度才可能是科学合理有效的薪酬制度。A:50%B:60%C:70%D:90%
()是指岗位测评本身可能达到期望目标的程度,也就是测评结果反映被评价对象的真实程度A:信度B:效度C:准度D:精度
劳动环境指标主要包括()程度。A:粉尘危害B:高温危害C:劳动紧张D:噪声危害E:操作复杂
导致绩效不佳的原因可能是()。A:目标设置不科学B:规章制度不健全C:工作流程不合理D:组织领导不得力E:考核时间不足够
在岗位评价中,劳动强度要素不包括()。A:工时利用率B:产量责任C:劳动紧张度D:工作班制
以下关于工作岗位分析的说法,错误的是()。A:尽可能进行全面调查以保证调查质量B:为搞好岗位分析,应做好员工的思想工作C:正确确定调查对象和单位直接关系到
随机试题
下列财务比率反映企业营运能力的是()。 A.资产负债率 B.流动比率 C
下列关于脑震荡正确的是 A、脑震荡表现为一过性的脑功能障碍,主要症状是受伤当时
关于利伐沙班注意事项的描述,不正确的是()
施工预算和施工图预算虽仅一字之差,但区别较大,以下有关说法正确的是()。
对高温作业环境的叙述,哪项是错误的
依次填入下列各句横线处的词语,最恰当的一组是()。 ①荣耀与羞辱之下,心灵始
下列关于人体内多数血管的神经支配的叙述,哪一项是正确的A.只接受交感舒血管神经纤维的单一支配B.只接受交感缩血管神经纤维的单一支配C.既有缩血管神经纤维也有
患儿,8个月。体重5kg,腹壁皮下脂肪厚度0.2cm,精神较委靡,食欲差,常患腹泻,面色苍白,Hb78g/L,RBC3.0*1012/L,考虑为A:营养不良Ⅰ度
关于特殊人群使用泻药的叙述,错误的是()A.老年便秘治疗药物首选容积性和渗透性泻药(乳果糖、聚乙二醇)B.乳果糖可用于便秘儿童C.妊娠期便秘的治疗可选乳
与传统的笔试方法相比,面试的特点包括()。A:灵活性B:直观性C:主观性D:全面性E:目标性