首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
人力资源的( )能力是企业竞争优势的根本。[2013年5月三级真题]A.技术 B.创新 C.智力 D.管理
人力资源的( )能力是企业竞争优势的根本。[2013年5月三级真题]A.技术 B.创新 C.智力 D.管理
admin
2020-12-24
70
问题
人力资源的( )能力是企业竞争优势的根本。[2013年5月三级真题]
选项
A.技术
B.创新
C.智力
D.管理
答案
B
解析
不断地创新成为企业在竞争中维持不败的法宝。人力资源的创新能力是企业竞争优势的根本,是企业实现可持续发展的不竭动力。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yLZQKKKQ
相关试题推荐
五班四运转的轮休制循环期为()天。[2010年5月三级真题]A.6B.7C.8D.10
()强调人各有所长也各有所短,应以己之长补他人之短。[2012年5月、2011年11月三级真题]A.要素有用原理B.能位对应原理C.互补增值原理D.动态适
()说明了根据测试结果预测将来行为的有效性。[2013年5月三级真题]A.预测效度B.费用效度C.内容效度D.同侧效度
()大于等于100%时,说明在数量上完成或超额完成了招聘任务。[2012年11月、2011年11月三级真题]A.录用比B.招聘完成比C.应聘比D.总成本
()用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜质。[2010年5月三级真题]A.人格测试B.能力测试C.兴趣测试D.道德测试
()鼓励应聘者继续与面试考官交流,表达出对信息的关心和理解。[2012年11月三级真题]A.确认式提问B.封闭式提问C.重复式提问D.假设式提问
一般让应聘者对某一问题作出明确的答复的面试提问方式是()。[2013年5月三级真题]A.开放式提问B.封闭式提问C.清单式提问D.假设式提问
面试的环境必须是()。[2012年11月三级真题]A.温馨的B.舒适的C.宽敞的D.安静的
在面试活动中,面试考官始终处于()。[2012年5月三级真题]A.辅助地位B.主导地位C.引导地位D.从属地位
在费用和时间允许的情况下,对应聘者的初选工作应坚持()。[2013年5月三级真题]A.细选原则B.精选原则C.重点原则D.面广原则
随机试题
关于臂丛阻滞途径,错误的是()。 A.喙突下臂丛阻滞 B.腋窝臂丛阻滞 C
C
按照选择权的性质划分,金融期权可以划分为()。 Ⅰ.认购权 Ⅱ.美式期权
项目实施策划在项目实施前期完成,为( )服务。
某公司出口一批货物,由于市场原因,该批货物在国外销售不佳。经与国外客户协商,双方
塑料全冠是A.刃状边缘B.凿状边缘C.凹形边缘D.肩台形边缘E.斜面形边缘
女性,20岁,患结核性脑膜炎,首选药物是A.异烟肼B.链霉素C.庆大霉素D.利福平E.对氨水扬酸
在(),应采用三只电流表分别测量三相电流。A.三相负荷不平衡率大于10%的1200V及以上的电力用户线路;B.三相负荷不平衡率大于15%的1200V以下的供
库存管理主要与库存物料的()有关。A:出库与入库B:计划与管理C:组织与协调D:数量与质量
某企业职工王某的月工资为1200元,当地社会平均工资为2400元,最低工资为1100元,根据劳动保险法的有关规定,王某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为(...