抵债资产的管理原则不包括（）。A.受偿方式以现金受偿为第一选择 B.以历史购置成本为基础确定抵债资产价值 C.确保抵债资产安全、完整和有效 D.尽快实现抵债资

admin2020-12-24 59

问题抵债资产的管理原则不包括（）。

选项 A.受偿方式以现金受偿为第一选择
B.以历史购置成本为基础确定抵债资产价值
C.确保抵债资产安全、完整和有效
D.尽快实现抵债资产向货币资产的有效转化

答案B

解析抵债资产必须经过严格的资产评估来确定价值。抵债资产管理应遵循严格控制、合理定价、委托保管、及时处置的原则。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/z0uKKKKQ

相关试题推荐

根据莫里斯的生话方式理论，下列说法中，错误的是()。A:“价值”一词包含三种基本含义B:实际价值是指一个事物本身实际具有的价值大小C:客体价值强调对象本身的
关于薪酬的作用的说法，正确的是()A:薪酬收入无法对员工其家庭的生活起到保障作用B:薪酬无法体现员工的个人价值C:薪酬政策有助于强化良好的企业文化D:薪酬
在进行绩效考核时，为了避免考核结果中的趋中趋势，适宜的绩效考核方法是()。A:标杆超越法B:工作日志法C:强制分布法D:目标管理法
关于工作分析方法的说法正确的的是()。A:访谈法是单向的，被访谈者不可以提问B:观察法适用于脑力劳动为主的工作C:问卷调查法的设计成本低，调查成本高D:工
关于工作分析的说法，错误的是()。A:工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过程B:工作分析是通过系统的职位价值评价，从而确定职位在企业内部
关于新型人力资源管理部的说法，正确的是()A:新型人力资源管理部门的工作重心一般是放在档案和薪酬管理等事务性工作上B:新型人力资源管理部门往往采用智能式的组织
霍桑实验的研究结果是()。A:发现物质环境的改善能够极大的提高员工的生产效率B:创建了最早的工作评价体系C:设计出一种最有效的标准工作方式，极大地提高了生产
在员工对工作不满的表达方式中，具有建设性和消极性特点的是()。A:辞职B:提建议C:忠诚D:忽视
管理者若对某下属的工作不满，则会更多的关注此下属表现不佳的信息，这种妨碍沟通的因素称为()。A:过滤作用B:选择性知觉C:情绪因素D:语言理解能力
关于培训与开发中的案例讨论法的说法，错误的是()。A:运用案例讨论法的主要目的是解决问题B:案例讨论法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法C:案例讨论法

随机试题

下列不属于行政执法行为的是（　　）。 A、行政裁决 B、行政处罚 C、行政
关于融资租入的固定资产的企业所得税计税基础的说法正确的是（）。 A、可以租赁合
C=k0/kV（1-e-kt）（）。
主动防火系统中，火灾自动报警系统的性能要求包括（　　）。
如果企业在套期保值操作中，现货头寸已经了结，但仍保留着期货头寸，那么其持有的期货
下列各对机关之间，存在着指导与被指导关系的是（）。 A国家公安部与北京
某男患者，65岁。患胃癌四年，晚期，已失去手术治疗价值，生命垂危。家属再三恳求医生，希望能满足病人心理上的渴求，收他入院。医生出于"人道"，将他破格地...从医
一切电话中断时，附件三的通知书应采取最快的方法传送。
学生缺乏学习动机可能是由于某种需要没有得到充分满足，这种动机理论属于（）。A.强化理论B.成就动机理论C.成败归因理论D.需要层次理论
同工酶测定比总酶测定有较高的诊断价值，最主要是因为A:同工酶比总酶稳定B:同工酶释放入血的时间早于总酶C:同工酶有明显的组织分布差异或细胞内的定位不同，特异

抵债资产的管理原则不包括（ ）。A.受偿方式以现金受偿为第一选择 B.以历史购置成本为基础确定抵债资产价值 C.确保抵债资产安全、完整和有效 D.尽快实现抵债资

根据莫里斯的生话方式理论，下列说法中，错误的是()。A:“价值”一词包含三种基本含义B:实际价值是指一个事物本身实际具有的价值大小C:客体价值强调对象本身的

关于薪酬的作用的说法，正确的是()A:薪酬收入无法对员工其家庭的生活起到保障作用B:薪酬无法体现员工的个人价值C:薪酬政策有助于强化良好的企业文化D:薪酬

在进行绩效考核时，为了避免考核结果中的趋中趋势，适宜的绩效考核方法是()。A:标杆超越法B:工作日志法C:强制分布法D:目标管理法

关于工作分析方法的说法正确的的是()。A:访谈法是单向的，被访谈者不可以提问B:观察法适用于脑力劳动为主的工作C:问卷调查法的设计成本低，调查成本高D:工

关于工作分析的说法，错误的是()。A:工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过程B:工作分析是通过系统的职位价值评价，从而确定职位在企业内部

关于新型人力资源管理部的说法，正确的是()A:新型人力资源管理部门的工作重心一般是放在档案和薪酬管理等事务性工作上B:新型人力资源管理部门往往采用智能式的组织

霍桑实验的研究结果是()。A:发现物质环境的改善能够极大的提高员工的生产效率B:创建了最早的工作评价体系C:设计出一种最有效的标准工作方式，极大地提高了生产

在员工对工作不满的表达方式中，具有建设性和消极性特点的是()。A:辞职B:提建议C:忠诚D:忽视

管理者若对某下属的工作不满，则会更多的关注此下属表现不佳的信息，这种妨碍沟通的因素称为()。A:过滤作用B:选择性知觉C:情绪因素D:语言理解能力

关于培训与开发中的案例讨论法的说法，错误的是()。A:运用案例讨论法的主要目的是解决问题B:案例讨论法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法C:案例讨论法

下列不属于行政执法行为的是（ ）。 A、行政裁决 B、行政处罚 C、行政

关于融资租入的固定资产的企业所得税计税基础的说法正确的是（）。 A、可以租赁合

C=k0/kV（1-e-kt）（）。

主动防火系统中，火灾自动报警系统的性能要求包括（ ）。

如果企业在套期保值操作中，现货头寸已经了结，但仍保留着期货头寸，那么其持有的期货

下列各对机关之间，存在着指导与被指导关系的是（）。 A国家公安部与北京

某男患者，65岁。患胃癌四年，晚期，已失去手术治疗价值，生命垂危。家属再三恳求医生，希望能满足病人心理上的渴求，收他入院。医生出于"人道"，将他破格地...从医

一切电话中断时，附件三的通知书应采取最快的方法传送。

学生缺乏学习动机可能是由于某种需要没有得到充分满足，这种动机理论属于（）。A.强化理论B.成就动机理论C.成败归因理论D.需要层次理论

同工酶测定比总酶测定有较高的诊断价值，最主要是因为A:同工酶比总酶稳定B:同工酶释放入血的时间早于总酶C:同工酶有明显的组织分布差异或细胞内的定位不同，特异

抵债资产的管理原则不包括（）。A.受偿方式以现金受偿为第一选择 B.以历史购置成本为基础确定抵债资产价值 C.确保抵债资产安全、完整和有效 D.尽快实现抵债资

下列不属于行政执法行为的是（　　）。 A、行政裁决 B、行政处罚 C、行政

主动防火系统中，火灾自动报警系统的性能要求包括（　　）。