首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会环境中有的因素直接影响着人的行为,有的则比较间接;有的因素对人的生存状态影响巨大,有的则影响微弱。由此体现了社会环境的()。A:变动性 B:复杂性 C:层次
社会环境中有的因素直接影响着人的行为,有的则比较间接;有的因素对人的生存状态影响巨大,有的则影响微弱。由此体现了社会环境的()。A:变动性 B:复杂性 C:层次
admin
2020-12-24
43
问题
社会环境中有的因素直接影响着人的行为,有的则比较间接;有的因素对人的生存状态影响巨大,有的则影响微弱。由此体现了社会环境的()。
选项
A:变动性
B:复杂性
C:层次性
D:稳定性
答案
C
解析
社会环境的特点主要有:多样性、复杂性、层次性、稳定性、变动性。层次性是指从对人的生存影响程度的角度来看,社会环境有其层次性。有的因素直接影响着人的行为,有的则比较间接;有的因素对人的生存状态影响巨大,有的则影响微弱。于是,对于人的具体生存或具体行为面言,社会环境就有了层次性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/MkhQKKKQ
相关试题推荐
()的工资结构有利于激励员工提高技术、能力。A.以绩效为导向B.以行为为导向C.以工作为导向D.以技能为导向
受“第一印象”的影响,面试考官可能会在某种程度上倾向于()A.在评价当前应聘者的表现时受前一个应聘者表现的影响B.根据应聘者的某一优点或缺陷来评价应聘者的整体
在培训效果的层级体系中,结果评估的评估内容是()A.受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等B.受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩C.受训者在技能、态
以下不属于影响企业人力资源活动的法律因素的是()A.质量管理B.劳动保护的规定C.户籍制度D.安全生产的规定
关于员工行为考核中的强制分步法,下列表述正确的是()A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序C.前提假设是员工的工作行
不同层次的管理人员所应具有的技能是不同的,对于髙层管理人员而言,()是最重要的。A.专业技能B.理念技能C.人文技能D.协调技能
行为描述面试的假设前提是()A.它是一种特殊的结构化面试B.所有的提问都是行为性问题C.说和做是截然不同的两码事D.实质是识别关键性工作要求
不属于静态组织设计理论的研究内容的是()A.管理行为规范B.权、责结构C.组织信息控制D.部门划分的形式和结构
优秀的团队的表现是()A.个人目标与团队目标一致B.员工对团队不满,怀有改变现状的欲求C.团队领袖具有说一不二的权威影响力D.团队成员具有强烈的归属感
下列情形不属于不正当竞争行为的是()A.销售鲜活商品B.处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品C.非季度性降价D.因清偿债务、转产、歇业降价销售商品
随机试题
在健康传播中,受者在接触信息时普追存在的心理不包括( )。 A、求异 B、
下列不属于集体土地使用权的是( )。 A、农民宅基地使用权 B、乡镇企业用
能保证货物的先进先出、又能使仓库的空间充分的利用,而且在货物进出时叉车的行程最短
审计质量管理的方法包括()。
货币主义与凯恩斯主义在货币政策传导变量的选择上存在不同。货币主义坚持认为,货币政
假管型
正柴胡饮颗粒除发散风寒外,还可()。A.清热解毒B.疏风散寒C.宣肺止咳D.解热止痛E.益气固表
经营者提供的服务,按国家规定,承担包修、包换、包退责任的应A.保证其与提供的商品的实际质量状况相符B.向消费者出具服务单据C.按约定履行,不得无理拒绝D.
下列营销成本中,属于营销调研成本的是()。A:渠道设计费用B:自建分销网费用C:整理和分析费D:处理客户投诉的费用
单位(子单位)工程的验收应由()来组织。A.建设单位(项目)负责人B.施工单位(项目)负责人C.监理单位(项目)负责人D.当地建设行政主管部门(项目)负