亚当斯的公平理论中比较的是（）。A.员工对投入、产出的自我知觉 B.员工对投入、产出的客观测量结果 C.其他人员对投人、产出的评价 D.管理人员对员工投入

admin2020-12-24 53

问题亚当斯的公平理论中比较的是（）。

选项 A.员工对投入、产出的自我知觉
B.员工对投入、产出的客观测量结果
C.其他人员对投人、产出的评价
D.管理人员对员工投入、产出的评价

答案A

解析公平理论中，员工比较的是其对投入、产出的自我知觉，而非投入、产出的客观测量结果。

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