首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
( )是指对同一征税对象不论其数量大小都按同一比例征税的一种税率制度。其特点是税率不随征税对象数量的变动而变动。A.定额税率 B.超额累进税率 C.比例税率 D
( )是指对同一征税对象不论其数量大小都按同一比例征税的一种税率制度。其特点是税率不随征税对象数量的变动而变动。A.定额税率 B.超额累进税率 C.比例税率 D
admin
2020-12-24
78
问题
( )是指对同一征税对象不论其数量大小都按同一比例征税的一种税率制度。其特点是税率不随征税对象数量的变动而变动。
选项
A.定额税率
B.超额累进税率
C.比例税率
D.全额累进税率
答案
C
解析
此题考查税制要素中税率的概念。比例税率是指对同一征税对象不论其数量大小都按同一比例征税的一种税率制度。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/LmwKKKKQ
相关试题推荐
下列关于绩效考核方法的说法中,不正确的是()A.民主评议法主要适用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核B.书面鉴定法是考核者以书面文字的形式对考核对象做出评
某企业为了满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求与供给预测,同时,修订本企业的薪酬制度,经过调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销...
某企业为了满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求与供给预测,同时,修订本企业的薪酬制度,经过调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示:...
某企业高级经理、部门经理、业务主管和销售人员四类岗位年初的员工数量分别为10人、30人、50人和80人。年内这四类岗位员工之间的变动概率如下表所示。 ...
2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人,业务主管10人,销售经理4人,销售总监1人,该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发...
2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人,业务主管10人,销售经理4人,销售总监1人,该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发...
制定人力资源总体规划主要体现在()。A.数量规划B.素质规划C.部门规划D.职责规划E.结构规划
企业人力资源规划中,人员接续及升迁计划的目标有()。A.确定后备人员数量B.优化人员结构C.提高绩效目标D.改善人力资源结构E.维护企业规范
企业人力资源规划中,人员使用计划的目标主要有()。A.优化部门编制B.降低人工成本C.改善人员知识技能D.加强岗位轮换E.确定培训数量及类别
随机试题
不适宜做磁疗的疾病是( )。 A、高血压 B、神经性疼痛 C、白血病 D
ABC会计师事务所的质量控制制度部分内容摘录如下: (1)事务所每年对业务收
189、选择电压互感器二次熔断器的容量时,不应超过额定电流的()。
下列药物中,葡萄糖-6-磷酸脱氢酶缺乏者应禁用的是
下列关于总监理工程师的说法错误的是( )。
晚期产后出血常见的原因是A、胎盘、胎膜残留B、胎盘附着面感染C、蜕膜残留D、剖宫产术后子宫伤口裂开E、子宫复旧不全
GIS上的感应电压不应危及人身和设备的安全,在故障条件下,GIS外壳的感应电压不应大于下列何值?() (A)100V(B)60V(C)30V(...
科技活动经费筹集额包括()A.政府资金B.企业资金C.事业单位资金D.金融机构贷款E.国外资金
以下不属于未经法定机关核准,擅自公开或者变相公开发行证券的法律责任的是()。A、责令停止发行B、退还所募资金并加算银行同期存款利息,处以非法所募资金金
HeatandHealth Extremelyhotweatheriscommoninmanypartsoftheworld....