首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
一般地说,劳动争议的解决机制包括()方式。A:自力救济 B:社保救济 C:社会救济 D:公力救济 E:社会救济与公力救济相结合
一般地说,劳动争议的解决机制包括()方式。A:自力救济 B:社保救济 C:社会救济 D:公力救济 E:社会救济与公力救济相结合
admin
2020-12-24
58
问题
一般地说,劳动争议的解决机制包括()方式。
选项
A:自力救济
B:社保救济
C:社会救济
D:公力救济
E:社会救济与公力救济相结合
答案
ACDE
解析
一般地说,劳动争议的解决机制包括四种方式:(1)自力救济;(2)社会救济;(3)公力救济;(4)社会救济与公力救济相结合。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/W2xQKKKQ
相关试题推荐
TS集团公司在刚刚起步时,曾在报纸上公开刊登向社会招聘高级技术管理人才的广告。在一周内就有200余名专业技术人员前来报名,自荐担任TS集团的经理、部门主管...
某企业向社会招聘一名销售主管,粱先生前往应聘,双方协商洽谈中,粱先生向企业提交了以往在多个企业担任过销售主管的书面材料。企业对粱先生的工作经历相当满意,于...
说明劳动争议处理的原则与程序。劳动争议处理的原则与程序分别为:(1)劳动争议处理的原则①合法原则。在查清事实的基础上依法处理的原则,即劳动争议处理机构处理劳
杨一平是某电子公司的招聘专员,在招聘选拔的最后阶段,公司总经理要采取一对一的面试方式,对候选人进行最终筛选,要求招聘专员负责组织面试考场的布置工作。 ...
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑的因素有()。A:就业状况B:劳动生产率C:社会平均工资水平D:地区之间经济发展水平的差异E:劳动者本人及平均赡
劳动法对确定和调整最低工资标准应考虑的因素作了原则性的规定,主要是()。A:社会平均工资水平B:劳动生产率C:就业状况D:地区之间经济发展水平的差异E:
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式,其基本特点包括()。A:群众性B:自治性C:国家性D:强制性E:非强制性
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式。其基本特点包括()。A:群众性B:自治性C:国家性D:强制性E:非强制性
社会保险费用包括()。A:养老保险B:工伤保险C:生育保险D:补充医疗保险E:失业保险
外部薪酬包括()。A:基本工资B:绩效工资C:社会保险D:晋升机会E:额外津贴
随机试题
产后30分钟阴道出血较多,下列处理不妥的是 A.注射缩宫素 B.按摩子宫
2007年6月1日开始实施的《合伙企业法》(修订),增加了()这种新的形式,更
公务员要按照规定的权力和程序认真履行职责,努力提高工作效率。
阴虚火旺所致潮热盗汗、心烦等症首选的药对是
男性,42岁,入院前半月发热、咽痛,热退5天后感乏力、恶心、呕吐、少尿,体检:血
1954年,国际少年儿童书籍协会在苏黎士设立了以童话大师()的名字命名的国际儿
知识点:21-三体综合症 对21-三体综合症最有确诊价值的是 A.智力低下
颌面部较大的污染创口的局部处理原则是A.每日更换敷料B.创口湿敷C.创口每日冲洗D.创口一般可一期缝合,并适当引流E.创口应进行严密缝合,不必放引流物
在信用评级操作程序中,不合要求的是()。A.相关部门调查、初评B.报送到信贷管理部门审批C.上报至银行主管风险管理领导审批D.银行领导签字认定后直接反馈
无权代理发生以后,相对人可以催告被代理人在一定时间内予以追认。根据合同法的规定,此项催告期为:《》()A.6个月B.3个月C.1个月D.15天