薪酬管理最基础的工作是（）。 A．薪酬设计 B．薪酬预算 C．薪酬调整

Loveyou2020-05-20 52

问题薪酬管理最基础的工作是（）。A．薪酬设计B．薪酬预算C．薪酬调整D．薪酬支付

选项

答案A

解析薪酬设计是薪酬管理最基础的工作，如果薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成等方面有问题，企业薪酬管理不可能取得预定目标。

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