首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
家庭生命周期的发展过程正确的顺序是()。A:形成期——发展期——扩展完成期——收缩期——解组期 B:收缩期——发展期——形成期——解组期——扩展完成期 C:形成
家庭生命周期的发展过程正确的顺序是()。A:形成期——发展期——扩展完成期——收缩期——解组期 B:收缩期——发展期——形成期——解组期——扩展完成期 C:形成
admin
2020-12-24
32
问题
家庭生命周期的发展过程正确的顺序是()。
选项
A:形成期——发展期——扩展完成期——收缩期——解组期
B:收缩期——发展期——形成期——解组期——扩展完成期
C:形成期——扩展完成期——发展期——收缩期——解组期
D:形成期——收缩期——扩展完成期——发展期——解组期
答案
A
解析
家庭自身有一个发展变化的周期,从两人组成家庭的形成期到增添第一个孩子进入发展期,再到家庭基本结构稳定的扩展完成期,孩子逐渐长大离开家庭之后进入收缩期,直到所有孩子离开家庭完成收缩期,最后家庭面对解体的解组期。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/aYhQKKKQ
相关试题推荐
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。正确的顺序是()。[2012年11月、2011年5月二级真题]A.②③①④B.
客户投诉率属于()的绩效考评指标。[2011年11月二级真题]A.行为过程型B.品质特征型C.工作结果型D.工作方式型
()一般作为生产性组织的主要绩效考评指标。[2011年11月二级真题]A.工作效率B.成本控制C.工作过程D.工作成果
培训主管业绩评估指标体系包括()。A.培训管理过程B.个人能力与组织环境C.经济效应D.创造性E.外部效应
继任者的胜任力包括()。A.认同企业文化和发展战略B.持续的自我开发能力C.擅长人际协调和化解冲突D.保持高忠诚度和归属感E.具备组织领导才能和成就动
制定培训规划的有效性就是要求制定过程必须体现出()。[2011年11月二级真题]A.可靠性相关性C.针对性D.普遍性E.高效性
撰写培训评估报告时,错误的做法是()。A.要对所有受训人员进行调查B.尽量实事求是地呈现评估结果C.附录中最好收集培训过程中所使用的原始资料D.当评估方
()可用来测量受训者对培训项目中所强调的基本原理、程序、步骤、方式、方法或过程等所理解、熟悉和掌握的程度。A.认知成果B.技能成果C.情感成果D.绩效成
在企业发展的()应集中力量建设企业文化。A.衰退期B.发展期C.成熟期D.创业初期
在培训项目计划中,课程系列计划以()为导向,将看似独立的相关课程联系在一起。[2011年11月二级真题]A.目标B.过程C.方法D.结果
随机试题
不符合硬化性肾小球肾炎的描述是 A.可引起贫血 B.可引起高血压 C.可引
(143-144题共用备选答案) A.结脉 B.促脉 C.代脉 D.微脉
CVP的正常值是 A、5-10cmH2O B、5-8cmH2O C、5-1
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性。
患者,女性,10岁,舌背反复出现红色斑片1年,病损形态时常变换,一般无疼痛。检查
按照生命周期理论,下列表述正确的是()。
下列关于费用效益分析中贴现率参数对环境保护作用的说法,正确的有()。
我国法律规定,股份有限公司的记账原则为借贷复式记账法。()
工作的自主性有助于员工()。A.感受到工作的稳定性B.体验到工作的单调性C.产生对工作的责任感D.感受到工作的安全性
甲公司是一家鉴证咨询公司,公司业务只有鉴证咨询服务。该公司于2018年2月设立并于当月开始取得销售额,2018年9月登记为增值税一般纳税人,那么从(...