首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
中央银行独立性最强的模式是()。A.对国会负责 B.对政府负责 C.对领导人负责 D.对企业负责
中央银行独立性最强的模式是()。A.对国会负责 B.对政府负责 C.对领导人负责 D.对企业负责
admin
2020-12-24
56
问题
中央银行独立性最强的模式是()。
选项
A.对国会负责
B.对政府负责
C.对领导人负责
D.对企业负责
答案
A
解析
中央银行直接对国会负责是独立性较大的模式。故正确答案为A。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/cSjKKKKQ
相关试题推荐
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才...
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才...
会考虑实行员工股份所有权计划的是()企业的薪酬管理决策。A.稳定战略B.精简战略C.集中战略D.收缩战略E.成长战略
关于薪酬体系设计基本步骤的说法,正确的是()。A.企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策的重要前提条件B.职位评价主要是为了解决薪酬外部公平问题C.薪酬调查
在确定薪酬水平时,企业可以选择的薪酬策略有()A.领先策略B.集中策略C.跟随策略D.滞后策略E.混合策略
实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会()。A.提高奖金在整体薪酬中所占的比例B.实施高于市场水平的基本薪酬C.使薪酬水平低于竞争对手
建立全面薪酬战略的步骤主要可以分为()。A.搜集相关数据B.评价薪酬的含义C.制定与企业战略相匹配的薪酬决策D.执行战略性薪酬决策E.对薪
下列关于战略性薪酬的描述正确的有()。A.成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益B.稳定战略的企业薪酬结构中基本薪酬和福利所占
关于薪酬管理的陈述,正确的是()。A.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约B.战略性薪酬管理的核心是企业应根据不同战略做出薪酬决策C.全面薪酬管理以成本
对于采用稳定战略的企业,适合的薪酬管理思路是()。A.在短期内提供较低的基本薪酬,在长期实行奖金或股票期权计划B.基本薪酬所占比重较大,薪酬水平略高于市场平
随机试题
下列选项中,关于湿陷性黄土路基施工说法错误的是()。 A、路床填料不得使用老黄
属胞嘧啶抗代谢物的药物是()。
Tc细胞杀伤靶细胞的特点是
按财政支出在社会再生产中的作用,可将财政支出划分为()。
城镇土地使用税和房产税在企业所得税后列支。()
会计信息系统简称MIS系统。()
对四环素不敏感的病原体是
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性。
进行合同变更,签订新的附加协议、备忘录,通过索赔解决费用超支问题,这属于合同偏差处理的()措施。A:组织B:技术C:经济D:合同
下列关于权利的说法,其中正确的有( )。A、知识产权属于支配权B、解除权属于形成权C、集体土地所有权属于支配权D、国有土地使用权属于支配权E、撤销权属