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五年前,活泼开朗的小林带着满腔热情和憧憬来到了一家老年福利机构,担任社会工作者。每天重复着几乎不变的工作,应对着琐碎繁杂的需求,随着时间的推移,小林日益倦...
五年前,活泼开朗的小林带着满腔热情和憧憬来到了一家老年福利机构,担任社会工作者。每天重复着几乎不变的工作,应对着琐碎繁杂的需求,随着时间的推移,小林日益倦...
admin
2020-12-24
37
问题
五年前,活泼开朗的小林带着满腔热情和憧憬来到了一家老年福利机构,担任社会工作者。每天重复着几乎不变的工作,应对着琐碎繁杂的需求,随着时间的推移,小林日益倦怠,热情降低。机构主管为激励小林,决定对其工作予以调整。下列内容属于“工作再设计”的是()。
选项
A:拓展工作任务
B:评估工作绩效
C:调整工作报酬
D:改进工作关系
答案
A
解析
考点:社会服务机构人力资源管理的主要内容。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/f6hQKKKQ
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