首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社区工作中,发动资源、成立社区小组、训练社区居民带头人、巩固社区居民的参与是()的行动方针。A:启动阶段 B:准备阶段 C:转折阶段 D:巩固阶段
社区工作中,发动资源、成立社区小组、训练社区居民带头人、巩固社区居民的参与是()的行动方针。A:启动阶段 B:准备阶段 C:转折阶段 D:巩固阶段
admin
2020-12-24
64
问题
社区工作中,发动资源、成立社区小组、训练社区居民带头人、巩固社区居民的参与是()的行动方针。
选项
A:启动阶段
B:准备阶段
C:转折阶段
D:巩固阶段
答案
A
解析
启动阶段的行动方针是发动资源、成立社区小组、训练社区居民带头人、巩固社区居民的参与。其主要任务是:①寻找和发现社区居民中的带头人,并对其进行培训,提升其对参与社区事务意义的认识;②确定工作目标的优先次序,增强社区中的互助合作气氛。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gRVQKKKQ
相关试题推荐
以下关于工作岗位设计的说法错误的是()。A:岗位设计应充分考虑企业人力资源结构特征B:岗位设计要杜绝人浮于事、效率低下的现象C:岗位的存在是为实现组织的特定
在进行企业内部人力资源供给预测分析时,要考虑()。A:人力资源流动情况B:社会保障体系健全程度C:劳动力市场发育情况D:劳动法律法规政策制度
人的发展具有的特征包括()。A.充分发展的可能性B.阶段性C.发展方向的多样性D.长期性E.发展结果的差异性
现代人力资源管理的三大基石不包括()。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的引进与培养D.员工的技能开发
在管理体制上,现代人力资源管理属于()。A.主动开发型B.以事为中心C.被动反应型D.以人为中心
在管理技术上,现代人力资源管理()。A.照规章办事B.追求科学性和艺术性C.以事为中心D.追求精确性与科学性
在管理方式上,现代人力资源管理采取()。A.科学化管理B.制度控制C.人性化管理D.权变管理
现代人力资源管理的内容应以()为中心。A.事B.企业C.人D.社会
人力资源创新能力的配置包括能岗配置与()配置两个方面。A.因人定岗B.按能配岗C.能力组合D.能力大小
为有效完成人力资源管理的基本职能,必须完善的基础工作不包括()。[2012年11月二级真题]A.健全的员工绩效管理体系B.完善的劳动人事规章规则C.系统的工
随机试题
下列是跨国公司特征的是( )。 A.以整个世界市场为目标市场 B.在全球战
麻醉药品处方应保留 A、4年 B、半年 C、1年 D、2年 E
甲企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%,该企业生产主要耗用一种原材料
活动义齿修复模型设计固位体时所依据的是
属于中枢神经系统的是()。多选
综合运用创设游戏活动区的理论,根据幼儿年龄特点,设计一个中班游戏活动区方案。
市场中,某股票的股价为30美元/股,股票年波动率为0.12,无风险年利率为5%,预计50天后股票分红0.8美元/股,求6个 后到期,执行价为31美元的欧...
盐酸多柔比星,又称阿霉素,是广谱抗肿瘤药物,其化学结构如下 临床上,使用盐酸多柔比星注射液时,常发生骨髓抑制和心脏毒性等严重不良反应,解决方法之一是...
根据《民法总则》规定,下列有关诉讼时效的说法中,正确的是()。A.当事人可以约定变更诉讼时效的期间B.当事人有权放弃诉讼时效利益C.当事人约定同一债务分期
甲公司以发行股票的方式购买非同一控制下的乙公司的股权,取得乙公司60%的股权并达到控制,为取得该股权甲公司发行60万股股票,每股面值为1元,每股公允价值为...