下列服务项目中，不属于社区公共服务内容的是( )。A.开展社区再就业人员培训 B.开设社区连锁经营小型超市 C.建立社区居民健康档案 D.对社区流动人口进行管理

admin2020-12-24 30

问题下列服务项目中，不属于社区公共服务内容的是( )。

选项 A.开展社区再就业人员培训
B.开设社区连锁经营小型超市
C.建立社区居民健康档案
D.对社区流动人口进行管理和服务

答案B

解析《关于加强和改进社区服务工作的意见》指出，公共服务体系的内容包括七种：①推进社区就业服务；②推进社区救助服务；③推进社会保障服务；④推进社区卫生和计划生育服务；⑤推进社区文化、教育、体育服务；⑥推进社区流动人15管理和服务；⑦推进社区安全服务。A项属于推进社区就业服务的内容；C项属于推进社区卫生和计划生育服务的内容；D项属于推进社区流动人口管理和服务的内容。

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()是将矩阵组织结构与事业部组织结构有机结合而形成的管理组织结构模式。A:模拟分权组织B:分公司与总公司C:多维立体组织D:子公司与母公司

人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法

培训中评估的作用是()A:确保培训计划与实际需求的合理衔接B:保证培训效果测定的科学性C:保证培训活动按照计划进行D:可以为管理者决策提供所需的信息

员工培训需求评估的基本目的是()A:满足企业管理的需要B:了解有关方案的情况C:加强员工与企业的联系D:增强员工归属感

从管理形式上看，现代人力资源管理是()。A:静态管理B:动态管理C:权变管理D:权威管理

劳务关系的客体是指()A:劳务关系管理制度B:劳务关系的当事人C:劳动关系当事人的权利和义务D:劳动关系主体的权利义务所指向的事务

主要适用于规模巨大、产品（服务）种类较多的企业的组织结构模式是()A:矩阵制B:多维立体组织C:超事业部制D:模拟分权组织

绩效管理活动的首要和关键环节是()。[2012年5月四级、2011年11月三级真A:绩效计划B:绩效诊断C:绩效沟通D:绩效考评

不属于基于信息化绩效考评的优势的是()。A:信息化系统可简化考评管理工作B:大大缩短绩效考评的周期C:增加了绩效考评的保密性D:克服地域性差异给绩效考评带

()过程是整个绩效管理周期中历时最长的。A:绩效考评B:绩效沟通C:绩效反馈D:绩效监控

踝管内通行的结构不包括 A．胫骨后肌腱 B．趾长屈肌腱 C．腓骨长、短肌腱

心电图V3～V5导联出现ST段弓背抬高0.3mV，Ⅱ、Ⅲ、aVF、V1～V2导联

下列关于健康风险评估的说法，错误的有（）。

阅读下列史料并回答问题：宋初承唐制，贡举虽广，而莫重于进士、制科，其次则三学

A公司中标的某城市高架跨线桥工程，为15跨25m预应力简支梁结构，桥面宽22m;

在管理方式上，现代人力资源管理采取()。A:科学化管理B:制度控制C:人性化管理D:权变管理

教师通过展示实物、直观教具或实验使学生获得知识或巩固知识的方法是（）。 A.演示法 B.实验法 C.实习作业法 D.练习法

口腔颌面部最常见的感染病原体是A.单纯需氧菌感染B.单纯厌氧菌感染C.需氧菌和厌氧菌混合感染D.单纯真菌感染E.单纯病毒感染

根据《抗菌药物临床应用管理办法》，抗菌药物分级管理目录的制定部门是A:县级卫生行政部门B:市级卫生行政部门C:省级卫生行政部门D:卫生和计划生育委员会E

某固定资产使用年限为5年，在采用年数总和法计提折旧的情况下，第一年的年折旧率为（）。A.20%B.33%C.40%D.50%

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不属于基于信息化绩效考评的优势的是()。A:信息化系统可简化考评管理工作B:大大缩短绩效考评的周期C:增加了绩效考评的保密性D:克服地域性差异给绩效考评带

()过程是整个绩效管理周期中历时最长的。A:绩效考评B:绩效沟通C:绩效反馈D:绩效监控

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在管理方式上，现代人力资源管理采取()。A:科学化管理B:制度控制C:人性化管理D:权变管理

教师通过展示实物、直观教具或实验使学生获得知识或巩固知识的方法是（）。 A.演示法 B.实验法 C.实习作业法 D.练习法

口腔颌面部最常见的感染病原体是A.单纯需氧菌感染B.单纯厌氧菌感染C.需氧菌和厌氧菌混合感染D.单纯真菌感染E.单纯病毒感染

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某固定资产使用年限为5年，在采用年数总和法计提折旧的情况下，第一年的年折旧率为（）。A.20%B.33%C.40%D.50%

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