首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会服务机构最重要的资产是()。A:领导 B:资源 C:员工 D:政策
社会服务机构最重要的资产是()。A:领导 B:资源 C:员工 D:政策
admin
2020-12-24
33
问题
社会服务机构最重要的资产是()。
选项
A:领导
B:资源
C:员工
D:政策
答案
C
解析
社会福利领域是一个人力资源密集的行业,主要依赖员工的能力(知识与技巧)为服务对象提供高质量的服务,所以员工是社会服务机构最重要的资产。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/l4VQKKKQ
相关试题推荐
下列行为或意图,()不会产生考评的苛严误差。[2011年5月二级真题]A:考评标准过低B:惩罚一些不服管理的员工C:压缩提薪人员的比例D:为裁员提供有说服
考量员工如何执行上级指令的效标属于()。A:行为性效标B:特征性效标C:结果性效标D:品质性效标
考评的()是指评定结果呈负偏态分布,大多数员工被评为优良。[2013年5月二级真题]A:偏紧误差B:中间倾向C:宽松误差D:标准误差
绩效考评指标设计的前提和基础是()。A:制定企业总体战略B:明确绩效考评的指标来源C:制定人力资源战略D:进行岗位分析与评价
在绩效考评和反馈阶段,员工与主管进行沟通主要是为了()。A:对员工在考核期内的工作进行合理公正和全面的评价B:员工汇报工作进展或就工作中遇到的障碍向主管求助,
()是绩效考评要素选择的前提和基础。[2010年5月二级真题]A:岗位分析B:工作描述C:员工面谈D:岗位评价
以()为基础的绩效考评指标体系,能清楚地说明组织或员工在考评期内完成的工作任务及其对组织贡献的大小。A:实际投入B:工作行为C:实际产出D:工作方式
关于绩效沟通的方式,下列说法错误的是()。A:正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B:非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程
工作团队的管理实施形式的特点不包括()。A:培训工作团队具有更多的工作自主权B:注意引入外部的优质资源C:注重个体自我开发D:个体学习、团队培训、组织开发
以下关于员工培训规划的说法不正确的是()。[2012年11月二级真题]A:建立在培训需求分析的基础上B:需从企业总体发展战略出发C:需考虑企业培训资源配置情
随机试题
鼻出血辨证可分为以下哪几型?() A.肝肾阴虚 B.胃热炽盛 C.肝火上逆
居家护理的对象主要是
下列期货交易内幕信息知情人员的行为可能构成内幕交易、泄露内幕信息罪的有()。
患者,女性,47岁。突发左上腹部刀割样剧痛5小时,伴恶心、呕吐来院急诊。体检:体
在安全系统工程学科中,安全检查表法是最基础、最简单的一种系统安全分析方法,它是一
根据有关规定,下列投资项目中,需要编写资金申请报告的有()。[2010年真题]
某工程施工合同履行过程中,经建设单位同意,总承包单位将部分工程的施工交由分包单位
下列措施是治疗地高辛中毒时不应采用的是A.用呋塞米促其排出B.停用地高辛C.应用苯妥英钠D.应用利多卡因E.应用阿托品
车前子不具有A.明目B.止血C.止泻D.化痰E.利水
甲公司拟投资于两种证券X和Y,两种证券期望报酬率的相关系数为0.3。根据投资X和Y的不同资金比例测算,投资组合期望报酬率与标准差的关系如下图所示。甲公司投...