最常用的情境模拟方法有()A:决策模拟竞赛法 B:角色扮演 C:公文处理模拟法 D:案例分析 E:无领导小组讨论

admin2020-12-24 80

问题最常用的情境模拟方法有()

选项 A:决策模拟竞赛法
B:角色扮演
C:公文处理模拟法
D:案例分析
E:无领导小组讨论

答案BCE

解析情境模拟测试的方法有很多，如公文处理模拟法、无领导小组讨论法、决策模拟竞赛法、访谈法、角色扮演、即席发言、案例分析法等。其中最常用的情境模拟方法主要有三种，即公文处理模拟法、无领导小组讨论法和角色扮演法。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/lQZQKKKQ

相关试题推荐

以下有关优选培训方法不正确的内容是（）。A.保证培训适应各个领域要求B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相
在权变理论中，把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件，这一理论是（）。A.领导情境理论B.费德勒的权变模型C.路径-目标理论D
规范研究方法重点解决客观经济现象的下列哪一项的问题？（）A.是什么B.怎么样C.本质D.应该是什么
处理同事之间工作上矛盾的正确方法是（）。A.时间可以解决一切问题B.与同事常在一起说说话C.请领导来解决D.就是看不惯他，希望他赶紧调开，不再有业
对职业活动内在的道德准则“审慎”的理解，下列选项中正确的有（）。A.审慎要求从业者选择最佳的手段实现职责最优化结果,努力规避风险B.审慎要求从业者在决策前充
满足安全需要的行为可以是（）。A.比其他的竞争者更出色B.免受失业和经济危机的威胁C.避免任务或者决策失败的风险D.免受疾病和残疾的威胁E.避
企业经营计划包括（）。A.企业计划职能的作用和特点B.制订企业计划的原则C.编制经营计划的方法D.企业经营计划的目标管理E.综合平衡法
在下列哪一个方面，传统人事管理方法单一,以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据？（）A.管理形式B.管
下列关于关键事件法叙述错误的是（）。A.该方法只注重对行为本身的评价B.该方法要考虑行为的情景C.关键事件对事不对人D.关键事件是指有效和无效的工作行为
下列哪一项应当充分体现企业的价值观和经营理念，以及人力资源管理发展战略和策略的要求？（）A.绩效管理程序设计B.绩效管理方法设计C.绩效考评标准设计D.绩

随机试题

下列不属于朱自清散文代表作的是（　　）。[2011年山东真题] A、《春》
上市公司的质量状况将影响到（）。 Ⅰ.证券市场的前景 Ⅱ.投资者的收益及投
每分钟吸入肺泡的新鲜空气量是（） A.余气量 B.肺活量 C.功能余气量
支气管哮喘发作禁用 A麻黄素B肾上腺素C吗啡D氨茶碱E特布他林
教师义务的内容和作用有哪些？
广义积分,则（）。A.I=1B.I=-1C.I=1/2D.此广义积分发散
痛泻要方的功效是A.补脾理气，化湿和胃B.补脾柔肝，祛湿止泻C.补脾去湿，清肠止泻D.清热燥湿，解毒止泻
根据《食品安全法》，下列说法正确的：（） A．对食品生产、食品流通实施监督的部门分别为质量监督部门、工商行政管理部门 B．食品安全监督管理部门在进...
根据《开发区区域环境影响评价技术导则》，确定开发区大气环境容量需要考虑的因素有()。A:确定所涉及区域各功能区环境质量目标及环境质量达标情况B:开发区与所在区
在实行独家代理的情况下，国家制定的房屋买卖代理收费标准最高不能超过成交价格的（　　）。A:0．5%B:2．5%C:3．0%D:4．0%

最常用的情境模拟方法有()A:决策模拟竞赛法 B:角色扮演 C:公文处理模拟法 D:案例分析 E:无领导小组讨论

以下有关优选培训方法不正确的内容是（）。A.保证培训适应各个领域要求B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相

在权变理论中，把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件，这一理论是（）。A.领导情境理论B.费德勒的权变模型C.路径-目标理论D

规范研究方法重点解决客观经济现象的下列哪一项的问题？（）A.是什么B.怎么样C.本质D.应该是什么

处理同事之间工作上矛盾的正确方法是（）。A.时间可以解决一切问题B.与同事常在一起说说话C.请领导来解决D.就是看不惯他，希望他赶紧调开，不再有业

对职业活动内在的道德准则“审慎”的理解，下列选项中正确的有（）。A.审慎要求从业者选择最佳的手段实现职责最优化结果,努力规避风险B.审慎要求从业者在决策前充

满足安全需要的行为可以是（）。A.比其他的竞争者更出色B.免受失业和经济危机的威胁C.避免任务或者决策失败的风险D.免受疾病和残疾的威胁E.避

企业经营计划包括（）。A.企业计划职能的作用和特点B.制订企业计划的原则C.编制经营计划的方法D.企业经营计划的目标管理E.综合平衡法

在下列哪一个方面，传统人事管理方法单一,以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据？（）A.管理形式B.管

下列关于关键事件法叙述错误的是（）。A.该方法只注重对行为本身的评价B.该方法要考虑行为的情景C.关键事件对事不对人D.关键事件是指有效和无效的工作行为

下列哪一项应当充分体现企业的价值观和经营理念，以及人力资源管理发展战略和策略的要求？（）A.绩效管理程序设计B.绩效管理方法设计C.绩效考评标准设计D.绩

下列不属于朱自清散文代表作的是（ ）。[2011年山东真题] A、《春》

上市公司的质量状况将影响到（）。 Ⅰ.证券市场的前景 Ⅱ.投资者的收益及投

每分钟吸入肺泡的新鲜空气量是（） A.余气量 B.肺活量 C.功能余气量

支气管哮喘发作禁用 A麻黄素B肾上腺素C吗啡D氨茶碱E特布他林

教师义务的内容和作用有哪些？

广义积分,则（）。A.I=1B.I=-1C.I=1/2D.此广义积分发散

痛泻要方的功效是A.补脾理气，化湿和胃B.补脾柔肝，祛湿止泻C.补脾去湿，清肠止泻D.清热燥湿，解毒止泻

根据《食品安全法》，下列说法正确的：（） A．对食品生产、食品流通实施监督的部门分别为质量监督部门、工商行政管理部门 B．食品安全监督管理部门在进...

根据《开发区区域环境影响评价技术导则》，确定开发区大气环境容量需要考虑的因素有()。A:确定所涉及区域各功能区环境质量目标及环境质量达标情况B:开发区与所在区

在实行独家代理的情况下，国家制定的房屋买卖代理收费标准最高不能超过成交价格的（ ）。A:0．5%B:2．5%C:3．0%D:4．0%

下列不属于朱自清散文代表作的是（　　）。[2011年山东真题] A、《春》

在实行独家代理的情况下，国家制定的房屋买卖代理收费标准最高不能超过成交价格的（　　）。A:0．5%B:2．5%C:3．0%D:4．0%