首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作者朱某设计了一个服务方案,并希望通过关注服务对象人数的变化、主要工作项目的完成情况、资源使用情况、经费开支情况以及项目工作进度情况等内容对方案进行...
社会工作者朱某设计了一个服务方案,并希望通过关注服务对象人数的变化、主要工作项目的完成情况、资源使用情况、经费开支情况以及项目工作进度情况等内容对方案进行...
admin
2020-12-24
80
问题
社会工作者朱某设计了一个服务方案,并希望通过关注服务对象人数的变化、主要工作项目的完成情况、资源使用情况、经费开支情况以及项目工作进度情况等内容对方案进行评估。这种评估方法属于( )。
选项
A.目标评估
B.过程评估
C.效果评估
D.个别评估
答案
B
解析
【B】
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/n0hQKKKQ
相关试题推荐
在企业安全生产责任制度中,各职能部门、各级生产组织负责人对本单位安全卫生()。A:负全面责任B:负直接责任C:负安全卫生技术领导责任D:在各自分管的工作范
职工一方当事人人数为()以上,有共同争议理由的劳动争议称为集体争议。A:1人B:2人C:10人D:15人
()不属于劳动组织优化的内容。A:劳动环境优化B:作业班组合理组织C:不同工艺阶段合理组织D:工作时间合理组织
实行工资指导线制度的主要目的不包括()。A:实现社会公平B:逐步提高工资水平C:调整、规范工资分配关系D:使雇员工资收入随企业效益增长而增长
由于工作时间引发的劳动争议可归为()。A:按劳动争议主体划分的争议B:按劳动争议客体划分的争议C:按劳动争议性质划分的争议D:按劳动争议的标的划分的争议
以下关于劳动争议的说法正确的是()。A:只有存在劳动关系的情况下才会发生利益争议B:是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议的实质C:劳动争议产生的直接原因是劳
关于劳动争议的分类,按照劳动争议的主体划分,职工一方当事人人数在10人以上,有共同争议理由的,称为()。A:个别争议B:团体争议C:集体争议D:小组争议
企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德准则是()。A:安全第一、预防为主、以人为本B:安全卫生价值理念C:营造劳动安全卫生技术环境D:劳动安全卫生
在安全生产责任制中,()在各自分管的工作范围内对安全卫生负责。A:工人B:各职能部门负责人C:总工程师D:分管安全卫生的负责人
关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A:仲裁主体具有特定性B:仲裁程序具有特定性C:仲裁对象具有特定性D:仲裁实行强制的原则
随机试题
构建社会主义和谐社会最根本的保证是()。 A.依法治国 B.以德治国 C.
既有抗病毒作用又有抗肿瘤作用的免疫调节剂是 A.巯唑嘌呤 B.环磷酰胺 C
原发性三叉神经痛的神经系统检查时可发现 A.触觉减退 B.温度觉减退 C.
下列选项中,采取随行就市定价法确定价格的情形有( )。 A、开发商难以估算成本
慢性肾功能不全贫血最主要的原因是 A、骨髓受抑制 B、失血 C、营养不
既可用于公路及机场跑道的补缝、接缝,也可用于玻璃、金属材料的嵌缝的不定型密封材料
根据我国《预算法》的规定,不属于县级以上地方各级人民代表大会负责的是()。
广义的医患关系是指A.医生与病人的关系B.各类医务人员与患者的关系C.医生与患者家属的关系D.各类医务人员与患者及其家属的关系E.以上都不对
证券发行规模达到一定数量的,可以采用联合保荐,但参与联合保荐的保荐机构不得超过()。A.一家B.四家C.两家D.三家
根据我国《市场化银行债券转股权专项债券发行指引》,发行人可利用()补充营运资金A.不超过发债规模的70%B.等于发债规模的50%C.等于发债规模的60%D