首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在自我意识发展的过程中,依恋被认为是一个重要的原因,在人生发展的各个阶段,形成依恋性心理的阶段是( )。A.婴幼儿期 B.幼儿期 C.儿童早期 D
在自我意识发展的过程中,依恋被认为是一个重要的原因,在人生发展的各个阶段,形成依恋性心理的阶段是( )。A.婴幼儿期 B.幼儿期 C.儿童早期 D
admin
2020-12-24
15
问题
在自我意识发展的过程中,依恋被认为是一个重要的原因,在人生发展的各个阶段,形成依恋性心理的阶段是( )。
选项
A.婴幼儿期
B.幼儿期
C.儿童早期
D.老年期
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/rnhQKKKQ
相关试题推荐
以下关于工资指导线的说法,不正确的是()。[2011年5月二级真题]A.有利于企业自觉控制人工成本水平B.反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C.为企
宽带薪酬的设计除了要遵循薪酬体系设计的普遍原则以外,更应该注意()。A.战略匹配原则B.文化适应原则C.动态发展原则D.全面激励原则E.重点突出原则
影响员工薪酬满意度的因素有()。A.薪酬管理政策B.规模报酬定律C.薪酬制度的公平性D.边际效应规律E.员工职业生涯的阶段
宽带式薪酬结构的特点有()。[2013年5月二级真题]A.不利于工作绩效改进B.支持扁平型组织结构C.不利于工作岗位变动D.不利于员工自我发展E.有利
以()为导向的薪酬结构会使员工只重视眼前效益,不重视长期发展。A.绩效B.行为C.工作D.技能
能够鼓励员工发展各项技能,提高业绩表现,增强参与意识的薪酬种类是()。A.能力薪酬B.提成薪酬C.技术薪酬D.岗位薪酬
关于360度反馈评价,下列理解错误的是()。A.一般采用署名的方式B.有利于促进员工的职业发展C.可以据此确定员工的任务绩效水平D.可以对被评价者有更
绩效考评造成宽厚误差的原因主要是()。[2013年11月二级真题]A.考评标准和方法的主观性强B.评价标准过低C.拟压缩提薪或奖励人数比例D.评价标准过
绩效考评工具失常的主要客观原因是()。A.绩效目标不明确B.考评指标设计不规范C.工作分析不到位D.绩效考评标准不明确
继任者的胜任力包括()。A.认同企业文化和发展战略B.持续的自我开发能力C.擅长人际协调和化解冲突D.保持高忠诚度和归属感E.具备组织领导才能和成就动
随机试题
头部外伤时最容易受间接损伤的视神经部分是() A.颅内段 B.管段 C.眶
(2013年)下列费用项目中,应计入进口材料运杂费中的是()。
男性,38岁,半年前被诊断为扩张型心肌病后一直使用β受体阻滞剂和血管紧张素转换酶
病理性焦虑和恐惧症状的主要区别在于有无 A.运动不变 B.惊恐发作 C.自
办理个人住房贷款时,借款人须向银行提供购房首付款证明文件,以下不属于首付款证明材料的是()。A.借款人提供覆盖首付款的银行进账单B.借款人提供支付首付款的银
共用题干 患者女性,45岁。因急性胆囊炎入院,给予抗感染、对症支持治疗,今晨输液后30分钟出现发冷、寒战和发热,测体温38.5℃。该患者可能发生了输液反应中的
()是指经济运作过程中繁荣与衰退的周期性交替。A.经济规律B.经济交替C.经济周期D.经济变动
共用题干 AboutEnd-of-LifeCareDyingpatientsarehappier,lessdepressed,havele...
税法规定的对课税对象开始征税时应达到的一定数额称为()。A.起征点B.免征额C.速算扣除款D.计税金额
下列各项中,属于国库单一账户体系的有()。A.预算单位零余额账户B.预算外资金专户C.定期存款账户D.财政部门零余额账户