首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作者在小组筹备阶段对小组的需求进行正确评估,从而设计出有效的干预计划。这属于小组的( )。A.组前计划评估 B.小组的需求评估 C.小组过程评估 D.小组
社会工作者在小组筹备阶段对小组的需求进行正确评估,从而设计出有效的干预计划。这属于小组的( )。A.组前计划评估 B.小组的需求评估 C.小组过程评估 D.小组
admin
2020-12-24
48
问题
社会工作者在小组筹备阶段对小组的需求进行正确评估,从而设计出有效的干预计划。这属于小组的( )。
选项
A.组前计划评估
B.小组的需求评估
C.小组过程评估
D.小组的效果评估
答案
B
解析
【B】考点:小组工作评估技巧。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/tEhQKKKQ
相关试题推荐
人力资源需求预测的定量方法包括()。A:转换比率法B:马尔可夫分析法C:回归分析法D:灰色预测模型法E:趋势外推法
企业组织结构变革的方式包括()。A:改良式变革B:爆破式变C:计划式变革D:组织结构整合E:反馈式变革
人力资源预测的内容包括()。A:企业人力资源需求预测B:企业人力资源供给预测C:企业人力资源结构预测D:企业特种人力资源预测E:企业人力资源存量与增量预
改进工作岗位设计的基本内容,可以从()方面进行改进。A:岗位工作的扩大化与丰富化B:岗位工作的满负荷C:劳动环境的优化D:岗位的工时工作制E:员工职业生
下列关于组织结构设计的说法,正确的有(),A:以企业组织结构为核心B:是企业管理的基本前提C:是企业总体设计的重要组成部分D:是一项理论性强,操作性弱的工
人力资源供不应求的解决方法有()。A:将符合条件,处于相对富裕状态的人员调往空缺岗位B:拟订培训和晋升计划C:延长工时并适当增加报酬D:提高工人的劳动生产
()是影响人力资源需求预测的一般因素。A:顾客需求变化B:生产需求C:劳动力成本趋势D:追加培训需求E:生产率变化趋势
改进工作岗位设计的意义是()。A:企业劳动分工与协作的需要B:企业不断提高生产效率,增加产出的需要C:劳动者在安全、健康、舒适的条件下从事劳动活动在生理上、
人力资源规划的核心内容有()。A:人力资源费用的控制B:人力资源需求预测C:人力资源信息的收集D:人力资源供给预测E:人力资源供需综合平衡
制定企业人员规划的基本原则包括()。A:确保人力资源需求B:保持人员固定性C:与战略目标相适应D:保持适度流动性E:与内外环境相适应
随机试题
下列药物中,属于选择性5-HT再摄取抑制剂类抗抑郁药的是 A.丙咪嗪 B.氟
有关肠源性感染的描述哪一项是正确的?() A.烧伤休克期进食会加重肠源性感染的
根据《房屋建筑与装饰工程工程量计算规范》GB50854—2013的有关规定,天棚
通过阅读以下材料,回答下列问题。 某位教师教学设计中三维目标是这样书写的(川教
女性,20岁,头昏乏力,鼻出血伴牙龈出血1周,Hb82g/L,WBC45×109
下列可避免肝脏的首过作用的片剂是
()包括上课、课外作业、考试、学生的集体自修等。 A.生活指导管理B.学生活动管理 C.学习指导管理D.生活管理
患儿,男,7岁,昨起发热37.5~38℃,今起出皮疹,主要为红色斑丘疹,分布在头面部和躯干,部分皮疹已形成疱疹。 3.该患儿应隔离到()。A.疹后3天
下列情形中,不适宜使用“函”这一文种的是( )。A.陕西省人民政府关于商请设置西安航空学院一事向教育部发函B.陕西省人民政府就申请延长农村信用社减免税等优
当井塔施工工期要求紧迫,企业技术、管理素质、施工装备好,井塔上部又无悬挑梁时,应积极选用()。 A.滑模施工方法B.大模板施工方法C.爬模施工方法...