首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
国际社会工作界把社会工作价值观归纳为六个方面,包括服务对象个人的尊严和价值、能力培养和再学习、注重服务中人与人的关系、真诚和守信、服务大众和()。A:践行社会公
国际社会工作界把社会工作价值观归纳为六个方面,包括服务对象个人的尊严和价值、能力培养和再学习、注重服务中人与人的关系、真诚和守信、服务大众和()。A:践行社会公
admin
2020-12-24
29
问题
国际社会工作界把社会工作价值观归纳为六个方面,包括服务对象个人的尊严和价值、能力培养和再学习、注重服务中人与人的关系、真诚和守信、服务大众和()。
选项
A:践行社会公正
B:履行社会契约
C:执行服务标准
D:遵守行业规范
答案
A
解析
考点:社会工作的价值观。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/32VQKKKQ
相关试题推荐
关于有效管理幅度与管理层次的关系的说法正确的是()。A:正比关系B:反比关系C:没有关系D:递减关系
当一个大型企业的不同组成部分在生产、技术、经营业务方面有紧密联系时,()比较适用。A:以工作和任务为中心B:模拟分权结构模式C:以关系为中心D:以利润为中
在企业组织结构变革时需分析组织关系,不属于其内容的是()。A:某个单位应同哪些单位和个人发生联系B:某个单位要求别人给予何种配合和服务C:某个单位的工作效率
()方法是根据企业某一类岗位人员与另一类岗位人员比例依存关系,对某一类岗位人员进行需求预测的一种方法。A:比例定员法B:劳动定额分析法C:人员比率法D:转
以()为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制等模式A:成果B:工作C:关系D:人员
以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工的职业
以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工进行职
在人力资源需求预测的定量方法中,()是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型及主要因素变量,来预测公司的员工需求。A:计
以()为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制。A:成果B:工作C:关系D:任务
()依据失误发展变化的因果关系来预测事物未来的发展趋势,这种方法也可以进行人力资源需求预测。A:趋势外推法B:人员比率法C:回归分析法D:转换比率法
随机试题
跨系统联行往来是指结算业务发生在两家不同银行间的(??)业务,跨系统往来的资金清
(102-105题共用备选答案) A.能力 B.气质 C.性格 D.人格
根据三次产业分类法,第三产业是指()。
二级信息评价的标准包括
男性,50岁。吞咽困难3个月,现尚能进半流质食物。体格检查:锁骨上未触及肿大淋巴
下列肺功能检查结果强烈提示阻塞性通气功能障碍的是 AFEV1预计值的8
函数列{fn(χ)}与函数,f(χ)是在闭区间[a,b]上有定义,则在[a,b]上{fn(χ)}一致收敛于f(χ)的充要条件是()。
学校组织教育和教学工作的重要依据是()。A.课程计划B.课程标准C.课程目标D.教科书
以种皮人药的是A.橘络B.大腹皮C.绿豆衣D.肉豆蔻衣E.莲子心
我国A省的甲公司是增值税一般纳税人,2019年5月,该公司财务部为本公司业务员张某办理境内差旅费报销,张某提交境内差旅的火车票,票面金额900元(含税,下...