中年男子郭某2009年8月被公司裁员后，多次求职均未成功。他缺乏相关职业技术，对未来非常悲观，从2010年年底开始不再求职。他每月要支付房贷，并供女儿读大...

admin2020-12-24 42

问题中年男子郭某2009年8月被公司裁员后，多次求职均未成功。他缺乏相关职业技术，对未来非常悲观，从2010年年底开始不再求职。他每月要支付房贷，并供女儿读大学，家庭经济压力大，夫妻关系也出现问题。在提供服务的过程中，社会工作者可以扮演的角色有（）。

选项 A. 作为资源筹措者，协助郭某报名参加劳动技能培训班
B. 作为服务提供者，针对郭某夫妻关系进行相应的家庭治疗
C. 作为关系协调者，联络银行，希望其同意郭某暂缓支付房贷的要求
D. 作为支持者，鼓励郭某在可能的情况下自强自立
E. 作为政策影响者，呼吁政府出台针对中年失业者的相关政策

答案ABDE

解析【ABDE】

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中年男子郭某2009年8月被公司裁员后，多次求职均未成功。他缺乏相关职业技术，对未来非常悲观，从2010年年底开始不再求职。他每月要支付房贷，并供女儿读大...

在安全生产责任制中，对本单位安全卫生技术负领导责任的是()。A:工人B:企业法定代表人C:总工程师D:分管安全卫生的负责人

企业法定代表人对本单位的安全卫生负有()。A:全面责任B:安全技术卫生领导责任C:直接责任D:安全技术卫生监督责任

企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德准则是()。A:安全第一、预防为主、以人为本B:安全卫生价值理念C:营造劳动安全卫生技术环境D:劳动安全卫生

在企业安全生产责任制度中，工人对本单位安全卫生()。A:负全面责任B:负直接责任C:负安全卫生技术领导责任D:承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的

以员工的工作业绩为基础支付薪酬的薪酬制度称为()。A:奖励薪酬制B:提成制C:技术薪酬制D:绩效薪酬制

()的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习，以提高职业能力。A:以绩效为导向B:以行为为导向C:以工作为导向D:以技能为导向

企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程是指()。A:市场调查B:需求调查C:薪酬调

适用于那些岗位划分较粗、岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位薪酬类型是()。A:一岗一薪制B:技能薪酬制C:一岗多

企业薪酬调查报告的内容不包括()。A:薪酬数据分析B:薪酬与绩效的相关性分析C:薪酬水平调查建议D:薪酬状况与市场状况比较

根据我国企业年金的相关规定，企业缴费在工资总额()以内的部分可以从成本中列支。A:5%B:4%C:6%D:8%

下列情形中，注册会计师通常考虑采用较高的百分比确定实际执行的重要性的是（　　）。

关于股权投资基金对目标企业进行尽职调查的目的，表述错误的是（）

《旅游法》规定，景区应当在（）公示门票价格、另行收费的价格及团体收费价格。

“十三五”时期,脱贫攻坚成果举世瞩目,()农村贫困人口实现脱贫。 A.五千五百七十五万 B.五千六百七十五万 C.五千七百七十五万 ...

患者，女，30岁。诊断为甲状腺功能亢进症，既往有哮喘病史，应禁用的药物是A.普萘洛尔B.甲疏咪唑C.卡比马唑D.甲状腺素片E.复合维生素

《仓库防火管理规则》属于（）。A.法律B.行政法规C.地方性法规D.部门规章

倾倒综合征常发生于 A迷走神经干切断术后 B毕Ⅰ式胃切除术后 C毕Ⅱ式胃切除术后 D幽门成形术 E高选择性胃迷走神经切断术后

选择会谈内容的原则包括（）。 (A)可接受（B)有效 (C)积极（D)可评估

下列各项中，会计法律制度效力最低的是______。A.宪法B.会计法律C.会计部门规章D.会计行政法规

.ABC会计师事务所的A注册会计师负责审计上市公司甲公司2018年度财务报表。下列各项中，A注册会计师应当以书面形式与甲公司治理层沟通的是（　　）。A.审计准则

中年男子郭某2009年8月被公司裁员后，多次求职均未成功。他缺乏相关职业技术，对未来非常悲观，从2010年年底开始不再求职。他每月要支付房贷，并供女儿读大...

在安全生产责任制中，对本单位安全卫生技术负领导责任的是()。A:工人B:企业法定代表人C:总工程师D:分管安全卫生的负责人

企业法定代表人对本单位的安全卫生负有()。A:全面责任B:安全技术卫生领导责任C:直接责任D:安全技术卫生监督责任

企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德准则是()。A:安全第一、预防为主、以人为本B:安全卫生价值理念C:营造劳动安全卫生技术环境D:劳动安全卫生

在企业安全生产责任制度中，工人对本单位安全卫生()。A:负全面责任B:负直接责任C:负安全卫生技术领导责任D:承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的

以员工的工作业绩为基础支付薪酬的薪酬制度称为()。A:奖励薪酬制B:提成制C:技术薪酬制D:绩效薪酬制

()的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习，以提高职业能力。A:以绩效为导向B:以行为为导向C:以工作为导向D:以技能为导向

企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程是指()。A:市场调查B:需求调查C:薪酬调

适用于那些岗位划分较粗、岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位薪酬类型是()。A:一岗一薪制B:技能薪酬制C:一岗多

企业薪酬调查报告的内容不包括()。A:薪酬数据分析B:薪酬与绩效的相关性分析C:薪酬水平调查建议D:薪酬状况与市场状况比较

根据我国企业年金的相关规定，企业缴费在工资总额()以内的部分可以从成本中列支。A:5%B:4%C:6%D:8%

下列情形中，注册会计师通常考虑采用较高的百分比确定实际执行的重要性的是（ ）。

关于股权投资基金对目标企业进行尽职调查的目的，表述错误的是（）

《旅游法》规定，景区应当在（）公示门票价格、另行收费的价格及团体收费价格。

“十三五”时期,脱贫攻坚成果举世瞩目,()农村贫困人口实现脱贫。 A.五千五百七十五万 B.五千六百七十五万 C.五千七百七十五万 ...

患者，女，30岁。诊断为甲状腺功能亢进症，既往有哮喘病史，应禁用的药物是A.普萘洛尔B.甲疏咪唑C.卡比马唑D.甲状腺素片E.复合维生素

《仓库防火管理规则》属于（）。A.法律B.行政法规C.地方性法规D.部门规章

倾倒综合征常发生于 A迷走神经干切断术后 B毕Ⅰ式胃切除术后 C毕Ⅱ式胃切除术后 D幽门成形术 E高选择性胃迷走神经切断术后

选择会谈内容的原则包括（）。 (A)可接受（B)有效 (C)积极（D)可评估

下列各项中，会计法律制度效力最低的是______。A.宪法B.会计法律C.会计部门规章D.会计行政法规

.ABC会计师事务所的A注册会计师负责审计上市公司甲公司2018年度财务报表。下列各项中，A注册会计师应当以书面形式与甲公司治理层沟通的是（ ）。A.审计准则

下列情形中，注册会计师通常考虑采用较高的百分比确定实际执行的重要性的是（　　）。

.ABC会计师事务所的A注册会计师负责审计上市公司甲公司2018年度财务报表。下列各项中，A注册会计师应当以书面形式与甲公司治理层沟通的是（　　）。A.审计准则