首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价,然后,公司又组织专家对4人的工作绩效进行了量化评...
某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价,然后,公司又组织专家对4人的工作绩效进行了量化评...
admin
2020-12-24
30
问题
某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价,然后,公司又组织专家对4人的工作绩效进行了量化评价,评价结果见下表。
如果该公司根据绩效考核结果对4名部门经理进行奖惩,这属于绩效考核的()。查看材料
选项
A.学习功能
B.沟通功能
C.监控功能
D.管理功能
答案
D
解析
作为人力资源管理的一项重要职能,绩效考核具有管理、激励、学习和导向、沟通、监控、增进绩效的功能。其中,绩效考核的管理功能是指绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题,又要根据绩效考核的结果对员工进行奖惩、晋级、培训等,这些都充分体现了它的管理功能。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/86XKKKKQ
相关试题推荐
某合资公司成立于1995年,目前是中国最重要的中央空调和机房空调产品生产销售厂商之一。公司在人力资源管理方面起步较晚,基础比较薄弱,尚未形成完整的体系,在...
某合资公司成立于1995年,目前是中国最重要的中央空调和机房空调产品生产销售厂商之一。公司在人力资源管理方面起步较晚,基础比较薄弱,尚未形成完整的体系,在...
某公司先后招聘了两位行政助理,结果都失败了。 该公司的招聘流程是:1.在互联网上发布招聘信息。2.总经理亲自筛选简历。筛选标准是:名校本科应届毕业生,年...
某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司,已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化,提升了公司的核心竞争力。公司一直重视员工的培养,注重从...
某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司,已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化,提升了公司的核心竞争力。公司一直重视员工的培养,注重从...
某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司,已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化,提升了公司的核心竞争力。公司一直重视员工的培养,注重从...
对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括()。 A.人口总量B.劳动力参与率 C.失业率D.就业率 E.平均周工作时间
关于职位说明书的说法,正确的是()。 A.职位说明书包括两部分,即工作描述和工作规范 B.工作描述是对有关工作特性的信息进行的书面描述 C.工作描...
人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工,其中由非人力资源管理部门承担的任务是()。 A.制定薪酬体系B.办理员工保险...
如果企业想要构建一个自由、平等、开放、创新的组织文化,可以采用的组织设计手段包括()。 A.提升组织制度化和规范化的程度 B.减少管理层次,形成趋于...
随机试题
附加价值的计算公式为()。
发包人有权凭履约保证向银行或者担保公司索取保证金作为赔偿的情况有()。
“我们明天早晨8点准时出发。”这种导游讲解语调是()。
北京运往名古屋六箱新鲜蔬菜,每箱毛重47.8kgs,体积为128×42×36cm
年名义利率为8%,按季计息,则计息期有效利率和年有效利率分别是()。
下列哪项在一定条件下可以转变为道德动机( )
某普通合伙企业共有甲、乙、丙、丁四名合伙人,合伙协议约定甲和乙执行合伙企业事务
十九大报告提出一个新目标,即“在本世纪中叶建成()的社会主义现代化强国。
有口内或口外或口内外瘘管形成时称为A.婴儿颌骨骨髓炎B.亚急性颌骨骨髓炎C.放射性颌骨骨髓炎D.急性化脓性颌骨骨髓炎E.慢性颌骨骨髓炎
关于工程建设缺陷责任期的说法,正确的有()。A.缺陷责任期一般为6个月、12个月或24个月B.缺陷责任期从承包人提交竣工验收报告之日起计C.缺陷责任期从工