首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
某市从事青少年服务的社会工作者定期聚会,参加者轮流主持会议。聚会的内容主要包括分享专业服务经验,提出建议,促进实务工作改善。与其他督导方法相比,这种同事督...
某市从事青少年服务的社会工作者定期聚会,参加者轮流主持会议。聚会的内容主要包括分享专业服务经验,提出建议,促进实务工作改善。与其他督导方法相比,这种同事督...
admin
2020-12-24
39
问题
某市从事青少年服务的社会工作者定期聚会,参加者轮流主持会议。聚会的内容主要包括分享专业服务经验,提出建议,促进实务工作改善。与其他督导方法相比,这种同事督导方法的特点有()。
选项
A.新进人员易从中受益
B.参与者实务经验相当
C.参与者技术水平相当
D.督导成本较低
E.上下级关系密切
答案
CD
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/CohQKKKQ
相关试题推荐
制订薪酬计划的准备工作中所需要搜集的资料有()。A:物价、市场薪酬水平B:员工薪酬的基本资料C:企业人力资源规划资料D:企业薪酬支付能力资料E:国家薪酬
制订薪酬计划的方法包括()。A:从下而上法B:从上而下法C:由内到外法D:零基预算法E:化整归零法
企业年金方案的主要内容包括()。A:终止缴费的条件B:计发办法C:支付企业年金待遇的条件D:支付方式E:员工企业年金个人账户管理方式
项目团队薪酬制度中不适合采用激励性薪酬的原因有()。A:市场因素B:工作难以量化C:项目可变因素较多D:地域的影响E:政府的法律、法规
在实行一岗一薪制时,一定要对岗位进行全面的分析,并对有关因素进行评价,评价的内容有()。A:岗位责任范围和责任程度B:岗位对员工的技能水平要求C:岗位劳动强
在薪酬调查时,被调查岗位应在()等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。A:工作权限B:岗位职责C:劳动强度D:技术条件E:工作范围
整体调整薪酬标准综合了以下()因素。A:居民消费价格增长B:社会和本企业劳动生产率增长C:员工生活水平的提高D:员工技能提高E:员工工作绩效的提高
将员工放入薪酬宽带中的不同位置的方法是()。A:绩效法B:技能法C:能力法D:随性法E:工龄法
宽带薪酬结构的特点有()。A:不利于工作绩效改进B:支持扁平型组织结构C:不利于工作岗位变动D:不利于员工自我发展E:有利于管理人员的角色转变
薪酬日常管理的内容包括()。A:薪酬预算B:薪酬支付C:薪酬调查D:薪酬结构E:薪酬等级
随机试题
Z公司在2018年的采购预算中,采取的付款方式为本季度发生的采购本季度支付60%
S1增强常见于 A.二尖瓣关闭不全 B.二尖瓣狭窄 C.肺动脉瓣狭窄
《水土保持法》规定,国家对水土保持工作实行( )、加强管理、注重效益的方针。
关于麻风分枝杆菌叙述错误的是 A、主要经破损皮肤或粘膜进入机体 B、抗麻风
电缆夹层、电缆竖井、电缆沟敷设的阻燃电缆应包绕防火包带或涂防火涂料,涂刷应覆盖阻
某技术改造项目有三个互斥方案,其投资额及经营费用如表6-4所示。设标准投资回收期
用于制备非静脉给药的中药注射剂,有,效部位的含量应不低于总固体量的 A.2
某施工单位中标建设一污水处理厂工程,由于业主方面的原因,在取得施工许可证95d 后进场施工,被有关建设行政主管部门制止。项目经理部为加强施工管理,在门...
精神分析理论的实务原则不包括()。A.强调要与服务对象签订治疗契约B.治疗者要为服务对象提供一个安全与支持的环境C.采用的基本方法是自由联想D.服务对象要
CellPhones:HangUporKeepTalking? Millionsofpeopleareusingcellpho...