服务对象：“现在找工作，用人单位很注重外貌，我要是长得漂亮就好了……”社会工作者：“我很理解你的心情，但每个人都不是十全十美的啊。就比如说我吧，工作和家庭...

admin2020-12-24 33

问题服务对象：“现在找工作，用人单位很注重外貌，我要是长得漂亮就好了……”社会工作者：“我很理解你的心情，但每个人都不是十全十美的啊。就比如说我吧，工作和家庭都不错，可我的个子不高，在北方这个都是高个子居多的城市，也有别人嘲笑过我，后来我就想明白了，要求十全十美是不可能的事情。”上述对话中，社会工作者运用了()技巧。

选项 A:反映感受
B:理性功课
C:自我表露
D:同理心

答案C

解析个案工作的影响技巧之一是自我表露，即社会工作者有选择地袒露自己的亲身经历或者处理事情的方法，为服务对象提供参考。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/CwVQKKKQ

相关试题推荐

随机试题

服务对象：“现在找工作，用人单位很注重外貌，我要是长得漂亮就好了……”社会工作者：“我很理解你的心情，但每个人都不是十全十美的啊。就比如说我吧，工作和家庭...

基于行为的连贯性假设，行为描述面试应注意了解应聘者()。A:过去的学习经历B:过去的工作背景C:过去的实际表现D:对未来表现的承诺

“若顾客向你投诉，说你的下属服务质量差，你将会怎么做？”属于()问题。A:经验性面试B:非结构化面试C:情境性面试D:半结构化面试

“你好像不适合我们这里的工作。你看呢？”这属于结构化面试中的()。[2012年11月二级真题]A:背景性问题B:知识性问题C:思维性问题D:压力性问题

()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。A:个体配置B:整体配置C:质量配置D:结构配置

笔试的形式中，()能够检测应聘者的认知力、理解力、分析力、判断力、思辨力等方面的能力。A:选择题、填空题B:综合分析题C:案例分析题D:撰写论文

“您在什么类型的企业工作过？”属于结构化面试中的()问题。[2013年5月二级真题]A:经验性B:情境性C:压力性D:背景性

可以对不同类别不同质的素质测评对象进行量化的方法是()。[2011年11月二级真题]A:等距量化B:当量量化C:类别量化D:模糊量化

根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是()。A:等距量化B:当量量化C:类别量化D:模糊量化

从企业整个生产过程来看，工作岗位的设计无需满足()的需要。A:企业劳动分工与协作B:提高生产效率，增加产出C:员工发挥自己的技术专长D:劳动者从事劳动活动

企业规模的大小会影响部门结构的选择，以下说法正确的是()。A:规模较小，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模

通过房屋户型图（图2-8）可以看出，该户型为（　　）。图2-8　房屋户

乳腺癌锁骨上淋巴结及腋顶淋巴结可单用一个前野照射，照射时应注意患者头偏向健侧，机

S=(D1-D2)/H=K/H0S为锐利度；K为对比度；H是 A．高度

以胀闷、疼痛为辨证要点的是

下列工况中，属于非正常排放的有（　）。

根据《建筑法》，关于施工许可证有效期限的说法中，正确的有（　）。 A、建设单

具体为市场提供某一产品数量的情况是()。

下列推论中最缺乏根据的是()。 A．液晶电视机的多数产品还是集中在3

心理治疗和咨询常用的方法有哪些？

工字形截面梁在图示荷载作用上，截面上的正应力分布为: A.图(1)B.图(2) C.图(3)D.图(4)

服务对象：“现在找工作，用人单位很注重外貌，我要是长得漂亮就好了……”社会工作者：“我很理解你的心情，但每个人都不是十全十美的啊。就比如说我吧，工作和家庭...

基于行为的连贯性假设，行为描述面试应注意了解应聘者()。A:过去的学习经历B:过去的工作背景C:过去的实际表现D:对未来表现的承诺

“若顾客向你投诉，说你的下属服务质量差，你将会怎么做？”属于()问题。A:经验性面试B:非结构化面试C:情境性面试D:半结构化面试

“你好像不适合我们这里的工作。你看呢？”这属于结构化面试中的()。[2012年11月二级真题]A:背景性问题B:知识性问题C:思维性问题D:压力性问题

()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。A:个体配置B:整体配置C:质量配置D:结构配置

笔试的形式中，()能够检测应聘者的认知力、理解力、分析力、判断力、思辨力等方面的能力。A:选择题、填空题B:综合分析题C:案例分析题D:撰写论文

“您在什么类型的企业工作过？”属于结构化面试中的()问题。[2013年5月二级真题]A:经验性B:情境性C:压力性D:背景性

可以对不同类别不同质的素质测评对象进行量化的方法是()。[2011年11月二级真题]A:等距量化B:当量量化C:类别量化D:模糊量化

根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是()。A:等距量化B:当量量化C:类别量化D:模糊量化

从企业整个生产过程来看，工作岗位的设计无需满足()的需要。A:企业劳动分工与协作B:提高生产效率，增加产出C:员工发挥自己的技术专长D:劳动者从事劳动活动

企业规模的大小会影响部门结构的选择，以下说法正确的是()。A:规模较小，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模

通过房屋户型图（图2-8）可以看出，该户型为（ ）。 图2-8 房屋户

乳腺癌锁骨上淋巴结及腋顶淋巴结可单用一个前野照射，照射时应注意患者头偏向健侧，机

S=(D1-D2)/H=K/H0S为锐利度；K为对比度；H是 A．高度

以胀闷、疼痛为辨证要点的是

下列工况中，属于非正常排放的有（ ）。

根据《建筑法》，关于施工许可证有效期限的说法中，正确的有（ ）。 A、建设单

具体为市场提供某一产品数量的情况是()。

下列推论中最缺乏根据的是()。 A．液晶电视机的多数产品还是集中在3

心理治疗和咨询常用的方法有哪些？

工字形截面梁在图示荷载作用上，截面上的正应力分布为: A.图(1)B.图(2) C.图(3)D.图(4)

通过房屋户型图（图2-8）可以看出，该户型为（　　）。图2-8　房屋户

下列工况中，属于非正常排放的有（　）。

根据《建筑法》，关于施工许可证有效期限的说法中，正确的有（　）。 A、建设单