首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会公益类事业单位分为( )A.行政支持类 B.民间服务类 C.社会公益类 D.社会政策类 E.经营开发服务类
社会公益类事业单位分为( )A.行政支持类 B.民间服务类 C.社会公益类 D.社会政策类 E.经营开发服务类
admin
2020-12-24
48
问题
社会公益类事业单位分为( )
选项
A.行政支持类
B.民间服务类
C.社会公益类
D.社会政策类
E.经营开发服务类
答案
ACE
解析
社会公益类事业单位分为行政支持类、社会公益类、经营开发服务类三种。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/FKhQKKKQ
相关试题推荐
属于品质主导型绩效考评法优点的是()。A:实施成本低B:开发成本低C:具有较强的连贯性D:操作简单
结果主导型的绩效考评的优点是()。A:操作简单,能够激励员工提高技能B:开发成本小C:实施成本低廉D:反馈功能好
行为主导型的绩效考评的优点是()。A:操作简单,能够激励员工提高技能B:开发成本小C:实施成本低廉D:短期效应比较强
品质主导型的绩效考评的优点是()。A:操作简单,能够激励员工提高技能B:开发成本小C:实施成本低廉D:反馈功能好
20世纪80年代,()考评方法趋于完善,成为跨国公司人力资源管理与开发的重要工具之一。A:绩效B:360度C:365度D:全方位
开发性特别好的绩效考评方法是()。A:短文法B:直接指标法C:目标管理法D:强迫选择法
()指的是公司经营战略的条件下,确定企业范围内的培训需求,决定相应的培训,为培训提供可利用的资源及管理者和同事对培训活动的支持,以保证企业培训的内容符合企...
下列各项中不是外部培训资源开发途径的是()。A:聘请专职的培训师B:大中专院校聘请教师C:从本企业人力资源部培训师挑选D:从顾问公司聘请培训顾问
()的主要任务是开发参训者的潜能。A:心理培训B:观念培训C:技能培训D:思维培训
在培训效果的层级体系中,结果评估的评估内容是()。A:受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等B:受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩C:受训者在技能、
随机试题
可用于互斥方案比选的方法有()。 A、净现值法 B、内部收益率法 C、动态
升麻葛根汤的组成药物中含有 A、桔梗 B、白芷 C、白芍 D、杏仁 E
《军事设施保护法》规定,下列建筑、场地和设备中,不属于军事设施的是()。
依据红外热像检测细则规定,红外测温,精确测温要求,检测期间天气为阴天、多云天气、
患者两上颌侧切牙缺失,缺牙间隙较小,两中切牙之间有2mm间隙,最佳的修复方案为
可出现幻觉、妄想症状的是 A.瘛症 B.脑外伤 C.疑病症 D.神经衰弱
下列选项中,不属于财政资源配置范围的有()。 A.销售冰箱B.维护治安的费用 C.维护市场竞争D.外交官工资
佝偻病激期X线所见为A骨质密度正常B骨骺软骨变窄C临时骨钙化带模糊、消失D骨骺与干骺端的距离多无变化E骨膜增生
公司计划平价发行可转换债券,该债券每张售价为1000元,期限10年,票面利率为10%,每年末支付利息,转换比率为25,不可赎回期为8年,8年后的赎回价格为...
作业成本管理中进行成本节约的途径主要有()A.作业消除B.作业选择C.作业减少D.作业共享