首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
货币政策最终目标之间基本统一的是()。A.稳定物价与经济增长 B.稳定物价与充分就业 C.经济增长与充分就业 D.经济增长与国际收支平衡
货币政策最终目标之间基本统一的是()。A.稳定物价与经济增长 B.稳定物价与充分就业 C.经济增长与充分就业 D.经济增长与国际收支平衡
admin
2020-12-24
39
问题
货币政策最终目标之间基本统一的是()。
选项
A.稳定物价与经济增长
B.稳定物价与充分就业
C.经济增长与充分就业
D.经济增长与国际收支平衡
答案
C
解析
货币政策最终目标之间基本统一的是经济增长与充分就业.
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GVjKKKKQ
相关试题推荐
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才...
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才...
关于薪酬体系设计基本步骤的说法,正确的是()。A.企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策的重要前提条件B.职位评价主要是为了解决薪酬外部公平问题C.薪酬调查
下列关于企业发展战略是精简战略的企业适合采用的薪酬管理策略的说法中,正确的是()。A.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平,长期内不会有太大的增长B.薪
企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策,进行()的重要前提条件。A.薪酬决策B.薪酬调查C.薪酬控制与预算D.确定薪酬水平
下列各项中,()是薪酬管理体系设计的第一步。A.明确企业基本现状及战略目标B.薪酬调查C.工作分析D.工作评价
下列对绩效计划概念的描述正确的有()。A.它的制定是一个自上而下的过程,也是将组织绩效分解成个人绩效目标的过程B.是主管人员与员工在绩效年开始之初围
关于国际人力资源绩效考核的说法,正确的是()。A.更关注当期业绩而非长远发展B.更倾向于基于员工特征的绩效考核C.更注重管理者和员工的沟通D.更重视个人
下列关于国际人力资源绩效考核的特点表述错误的是()。A.从目标看,国际人力资源的绩效考核不但关注业绩,而且突出战略方向B.从侧重点看,国际人力资源更倾向于员
下列不属于绩效改进方法的是()。A.ISO质量管理体系B.六西格玛管理C.卓越绩效标准D.目标管理法
随机试题
抗体稀释度与温育时间的关系为 A.抗体浓度越高,温育时间较长 B.抗体效价高
不符合公共浴池卫生要求的是 A.浴池水每日更换 B.浴室内设公用脸巾、浴巾
根据《建设工程质量管理条例》,监理工程师应当按照工程监理规范的要求,采取旁站、巡
患者,男性,33岁,冬春季发作性上腹疼痛2年,每于饥饿时和夜间发作,呈烧灼样疼痛
BB。观察元素分布规律,黑色元素分布特征是:黑色方块、黑色三角形、黑色方块、黑色三角形,依次交替呈现,则所求图形应为黑色方块,B项正确。
男性,23岁,外伤造成颞下颌关节脱位,自行复位后未做进一步处理,以后下颌活动范围大时此关节经常再次脱位,此损伤属于()。A.先天性脱位B.习惯性脱位
银行产品设计的趋势有()A同业理财产品的逐步拓展B投资组合保险策略的逐步尝试C动态管理类产品的逐步增DPOP(ProductofProduc
治疗先天性甲状腺功能减低症用L-甲状腺片钠治疗开始剂量[μg/(kg?d)],下列哪项是正确的A11~12B8~10C5?8D2~5E1
某建筑物准备进行节能改造,目前有甲和乙两个方案可以实现节能目标,现在正在研究甲和乙两个方案哪个有利的问题。节能改造的工程费用和年运行费用如表3所示,两种节...
实际中应用最广泛的一种调查方式和方法是()。A:普查B:统计报表C:重点调查D:抽样调查