首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在我国社会里,社会福利思想和制度对社会工作价值观的影响也是显而易见的。以下说法错误的是()。A:我国历史上的民间慈善实践强调互助仁慈,推崇尊老爱幼、扶贫济困 B
在我国社会里,社会福利思想和制度对社会工作价值观的影响也是显而易见的。以下说法错误的是()。A:我国历史上的民间慈善实践强调互助仁慈,推崇尊老爱幼、扶贫济困 B
admin
2020-12-24
38
问题
在我国社会里,社会福利思想和制度对社会工作价值观的影响也是显而易见的。以下说法错误的是()。
选项
A:我国历史上的民间慈善实践强调互助仁慈,推崇尊老爱幼、扶贫济困
B:家庭成为人们需求得以满足、困难得以化解的最可靠制度
C:民间主要是通过亲友、邻里、同乡等渠道来救济穷人
D:对于个人福祉而言,社会支持网络中邻里是最重要的
答案
D
解析
考点:我国社会福利思想对社会工作价值观的影响。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/H2VQKKKQ
相关试题推荐
以下关于企业人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:在实现组织目标的同时,也要满足个人的利益C:保证人力资源与未来组织发展各阶段
以下关于企业人力资源预测的说法不正确的是()。A:人力资源预测是人员规划的一部分B:人力资源预测是人员规划中定量分析最多的部分C:人力资源的增量预测,即预测
以下说法不正确的是()。A:人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计B:动态的组织条件下,人力资源预测非常必要C:静态的组织条件下,人力资源预测并非必要D:
以下关于有效管理幅度的影响因素,表述不正确的是()。A:职务性质B:个人爱好C:人员素质D:职能机构
()不是影响人力资源需求预测的一般因素。A:顾客需求的变化B:生产需求C:组织变革的需求D:追加培训的需求
以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是()。A:德尔菲法适用于人力资源需求的长期趋势预测B:转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的C:转换比率法无法说明不
以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。A:组织理论研究组织运行的全部问题B:逻辑上组织理论应该包括组织设计理论C:组织设计理论主要研究企业组织
以下类型中不属于制度规范类型的是()。A:管理制度B:技术规范C:行为规范D:结构制度
选项中属于影响劳动环境的物质因素是()。A:照明B:空气C:湿度D:噪声
一般来说,人员晋升计划的内容不包括()。A:晋升条件B:晋升比率C:晋升时间D:晋升制度
随机试题
一般而言,()主要适用于出售标的,购买者之间相互竞争,可以多次、公开竞价。
某工程建设项目设计招标中,甲设计单位投标报价为2000万元,则其投标保金最高应为
()是理财师以客户为中心的经营、服务的第一步和最为关键的一步。
甲公司为上市公司,关于该公司在2018年9月末编制和报送财务会计报告的说法中,符
对于一些工程量较小、工艺比较简单的工程,适用的施工图预算审查方法是( )。
以下属于银行业从业人员的是(?)。
以下为类风湿关节炎活动期表现的是
某公司承包一项工程,该工程可用甲、乙、丙、丁四种施工方法中的任何一种完成。其中施工方法甲不受天气影响,乙、丙、丁三种施工方法均受天气的影响。根据下表资料....
(2006年4月)以他人的高尚思想、模范行为和卓越成就来影响学生品德的方法是____法。
关于目前全球证券投资基金的发展趋势与特点,以下陈述不正确的是()。A、开放式基金成为主流产品B、基金行业分散趋势突出C、快速发展,市场地位和影响不断提高