某企业每隔一个固定的间隔周期去订货，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度。该企业采用的库存控制方法是（）A.定量控制法 B.定期控制法

admin2020-12-24 35

问题某企业每隔一个固定的间隔周期去订货，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度。该企业采用的库存控制方法是（）

选项 A.定量控制法
B.定期控制法
C.订货点法
D.ABCD分类法

答案B

解析库存控制的基本方法。其中，定期控制法，又称“订货间隔期法”，它是每隔一个固定的间隔周期去订货，每次订货量不固定，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度，故选B。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/SacKKKKQ

相关试题推荐

根据职业兴趣理论，属于()职业兴趣类型的人善于和人相处，喜欢教导、帮助、启发或训练别人。A.现实型B.社会型C.企业型D.常规型
某公司人力资源部采用下列方法对下一年的人力资源情况进行预测，下面是该公司近年来的人员变动情况表。初期人员数量：经理10人。科长20人。业务员70人 ...
（）可以帮助高层管理者随时掌握组织的各项战略任务完成情况以及重要工作的进度。A.战略地图B.人力资源计分卡C.标杆超越法D.数字仪表盘
某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...
某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...
某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...
下面正确描述优秀团队特征的有（）。A.提高员工对工作的投入程度B.有共同的意愿、目标和工作方法C.情愿共同承担责任D.能力互补E.规模小
传统的组织发展方法中的人文技术主要包括（）。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.扩大员工自主性E.团际发展
在组织发展的人文技术中，旨在通过无结构小组的交互作用来改善行为的方法称为()，又称为T团体训练。A.敏感性训练B.国际发展C.团队建设D.群体关系
通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于（）。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.全面质量管理

随机试题

某投毒案件，犯罪嫌疑人被抓以后，疯疯癫癫，那么下列哪些问题是可以鉴定的事项？
关于缆索吊装施工的说法，错误的是（）
设备招标采购一般用于大型、复杂、（　　）的采购。
下列关于湘军的描述中，不正确的是（）
某电视台在体育节目中插播的广告时间有三种方案（5秒、10秒和20秒）供厂商选择，
每笔交易须缴纳的履约金数额等于该笔交易的初次结算金额和该买断式回购品种履约金比
美国心理学家卡特尔（J.M.Cattell)对促进心理测验发展做出的巨大贡献是（）。 (A)使心理测验首次出现于心理学文献中 (B)认为...
位于上颌骨的是A.额突B.喙突C.翼突D.颞突E.锥突
在职位评价方法中,仅适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,而且员工对本企业各个职位都较为熟悉的企业的是（）。A.排序法B.分类法C.要素计点法D.
股利固定增长的股票投资内部收益率由两部分构成：一部分是预期股利收益率，另一部分是股利增长率。

某企业每隔一个固定的间隔周期去订货，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度。该企业采用的库存控制方法是（ ）A.定量控制法 B.定期控制法

根据职业兴趣理论，属于()职业兴趣类型的人善于和人相处，喜欢教导、帮助、启发或训练别人。A.现实型B.社会型C.企业型D.常规型

某公司人力资源部采用下列方法对下一年的人力资源情况进行预测，下面是该公司近年来的人员变动情况表。初期人员数量：经理10人。科长20人。业务员70人 ...

（）可以帮助高层管理者随时掌握组织的各项战略任务完成情况以及重要工作的进度。A.战略地图B.人力资源计分卡C.标杆超越法D.数字仪表盘

某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...

某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...

某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争激烈，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩连年下降。2008年新上任的...

下面正确描述优秀团队特征的有（）。A.提高员工对工作的投入程度B.有共同的意愿、目标和工作方法C.情愿共同承担责任D.能力互补E.规模小

传统的组织发展方法中的人文技术主要包括（）。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.扩大员工自主性E.团际发展

在组织发展的人文技术中，旨在通过无结构小组的交互作用来改善行为的方法称为()，又称为T团体训练。A.敏感性训练B.国际发展C.团队建设D.群体关系

通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于（）。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.全面质量管理

某投毒案件，犯罪嫌疑人被抓以后，疯疯癫癫，那么下列哪些问题是可以鉴定的事项？

关于缆索吊装施工的说法，错误的是（）

设备招标采购一般用于大型、复杂、（ ）的采购。

下列关于湘军的描述中，不正确的是（）

某电视台在体育节目中插播的广告时间有三种方案（5秒、10秒和20秒）供厂商选择，

每笔交易须缴纳的履约金数额等于该笔交易的初次结算金额和该买断式回购品种履约金比

美国心理学家卡特尔（J.M.Cattell)对促进心理测验发展做出的巨大贡献是（）。 (A)使心理测验首次出现于心理学文献中 (B)认为...

位于上颌骨的是A.额突B.喙突C.翼突D.颞突E.锥突

在职位评价方法中,仅适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,而且员工对本企业各个职位都较为熟悉的企业的是（）。A.排序法B.分类法C.要素计点法D.

股利固定增长的股票投资内部收益率由两部分构成：一部分是预期股利收益率，另一部分是股利增长率。

某企业每隔一个固定的间隔周期去订货，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度。该企业采用的库存控制方法是（）A.定量控制法 B.定期控制法

设备招标采购一般用于大型、复杂、（　　）的采购。