货币政策的最终目标包括()。A.稳定物价 B.经济增长 C.充分就业 D.国家安定 E.国际收支平衡

admin2020-12-24 50

问题货币政策的最终目标包括()。

选项 A.稳定物价
B.经济增长
C.充分就业
D.国家安定
E.国际收支平衡

答案ABCE

解析货币政策的目标应该是解决宏观经济问题的决策。就总体而言，一国在宏观经济方面大致存在以下四种类型的问题：①稳定物价；②经济增长；③充分就业；④国际收支平衡。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ahjKKKKQ

相关试题推荐

年薪制中，收入状况与企业的经济效益和市场环境相关的是（）A.基本薪酬B.奖金C.长期奖励D.福利津贴
上市公司运作员工持股计划的资金来源主要包括（）。A.从福利费中拨付B.工资基金结余拨付C.质押贷款D.员工工资扣除E.国家拨款
激励对象按照股权激励计划规定的条件，从上市公司无偿或者低价获得一定数量的本公司股票，激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励计划规定条件的，才可出售股...
A公司是一家生产制造型企业，随着业务的迅速发展，企业的经济实力近几年有了很大的提高，为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才...
薪酬体系设计的第一步是()。A.明确企业基本现状及战略目标B.薪酬调查C.工作分析D.工作评价
下列各项中，（）是薪酬管理体系设计的第一步。A.明确企业基本现状及战略目标B.薪酬调查C.工作分析D.工作评价
下列对绩效计划概念的描述正确的有()。A.它的制定是一个自上而下的过程，也是将组织绩效分解成个人绩效目标的过程B.是主管人员与员工在绩效年开始之初围
关于国际人力资源绩效考核的说法，正确的是（）。A.更关注当期业绩而非长远发展B.更倾向于基于员工特征的绩效考核C.更注重管理者和员工的沟通D.更重视个人
下列关于国际人力资源绩效考核的特点表述错误的是（）。A.从目标看，国际人力资源的绩效考核不但关注业绩，而且突出战略方向B.从侧重点看，国际人力资源更倾向于员
绩效反馈面谈的目标包括（）。A.向员工反馈绩效考核结果B.向员工传递组织远景目标C.针对员工出现的问题，进行严厉的批评D.为下一周期工作的开展做好准备

随机试题

关于期货合约持仓量变化的描述，正确的是（　　）。 A．成交双方均为平仓操作
不属于稀土增感屏的是 A．钨酸钙 B．氟氯化钡 C．硫氧化钇 D．溴氧化
关于肺栓塞溶栓禁忌证及相对禁忌证叙述错误的是 A．溶栓绝对禁忌证包括活动性内出
（669-678题共用备选答案） A．蚓状肌 B．小指展肌 C．骨间掌侧肌
白头翁长于治疗的病证是
清退工作的意义在于（）。A.防止公务文书丢失，确保党和国家秘密的安全B.防止无用信息的扩散，避免造成被动局面和不良影响C.保护文件，便于立卷归档D.通过
患者男性。26岁，患精神分裂症，给予氯丙嗪治疗一段时间后，躁动不安、幻觉妄想等症状得到控制，目前出现明显震颤、流涎等症状。对抗此不良反应宜选用A.多巴胺B.阿
不良反应不包括A.副作用B.后遗效应C.呕吐反应D.变态反应E.继发反应
对于女职工和未成年工，国家制定了相关特殊保护规定，以下说法不正确的是()。A.不得安排未成年工从事四级体力劳动强度的劳动B.不得安排女职工从事高处、低温劳动
汇编语言程序在计算机中不需要编译，能被直接执行。

货币政策的最终目标包括()。A.稳定物价 B.经济增长 C.充分就业 D.国家安定 E.国际收支平衡

年薪制中，收入状况与企业的经济效益和市场环境相关的是（）A.基本薪酬B.奖金C.长期奖励D.福利津贴

上市公司运作员工持股计划的资金来源主要包括（）。A.从福利费中拨付B.工资基金结余拨付C.质押贷款D.员工工资扣除E.国家拨款

激励对象按照股权激励计划规定的条件，从上市公司无偿或者低价获得一定数量的本公司股票，激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励计划规定条件的，才可出售股...

A公司是一家生产制造型企业，随着业务的迅速发展，企业的经济实力近几年有了很大的提高，为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才...

薪酬体系设计的第一步是()。A.明确企业基本现状及战略目标B.薪酬调查C.工作分析D.工作评价

下列各项中，（）是薪酬管理体系设计的第一步。A.明确企业基本现状及战略目标B.薪酬调查C.工作分析D.工作评价

下列对绩效计划概念的描述正确的有()。A.它的制定是一个自上而下的过程，也是将组织绩效分解成个人绩效目标的过程B.是主管人员与员工在绩效年开始之初围

关于国际人力资源绩效考核的说法，正确的是（）。A.更关注当期业绩而非长远发展B.更倾向于基于员工特征的绩效考核C.更注重管理者和员工的沟通D.更重视个人

下列关于国际人力资源绩效考核的特点表述错误的是（）。A.从目标看，国际人力资源的绩效考核不但关注业绩，而且突出战略方向B.从侧重点看，国际人力资源更倾向于员

绩效反馈面谈的目标包括（）。A.向员工反馈绩效考核结果B.向员工传递组织远景目标C.针对员工出现的问题，进行严厉的批评D.为下一周期工作的开展做好准备

关于期货合约持仓量变化的描述，正确的是（ ）。 A．成交双方均为平仓操作

不属于稀土增感屏的是 A．钨酸钙 B．氟氯化钡 C．硫氧化钇 D．溴氧化

关于肺栓塞溶栓禁忌证及相对禁忌证叙述错误的是 A．溶栓绝对禁忌证包括活动性内出

（669-678题共用备选答案） A．蚓状肌 B．小指展肌 C．骨间掌侧肌

白头翁长于治疗的病证是

清退工作的意义在于（）。A.防止公务文书丢失，确保党和国家秘密的安全B.防止无用信息的扩散，避免造成被动局面和不良影响C.保护文件，便于立卷归档D.通过

患者男性。26岁，患精神分裂症，给予氯丙嗪治疗一段时间后，躁动不安、幻觉妄想等症状得到控制，目前出现明显震颤、流涎等症状。对抗此不良反应宜选用A.多巴胺B.阿

不良反应不包括A.副作用B.后遗效应C.呕吐反应D.变态反应E.继发反应

对于女职工和未成年工，国家制定了相关特殊保护规定，以下说法不正确的是()。A.不得安排未成年工从事四级体力劳动强度的劳动B.不得安排女职工从事高处、低温劳动

汇编语言程序在计算机中不需要编译，能被直接执行。

关于期货合约持仓量变化的描述，正确的是（　　）。 A．成交双方均为平仓操作