企业的某设备组只生产一种产品，设备组有机器10台，每台机器一个工作日的有效工作时间是15小时，每台机器每小时生产20件产品，则该设备组一个工作日的生产能力...

admin2020-12-24 59

问题企业的某设备组只生产一种产品，设备组有机器10台，每台机器一个工作日的有效工作时间是15小时，每台机器每小时生产20件产品，则该设备组一个工作日的生产能力是（）件。

选项 A.2000
B.2200
C.2500
D.3000

答案D

解析设备组生产能力=单位设备有效工作时间×设备数量×产量定额=15× 10×20=3000（件）。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/o2XKKKKQ

相关试题推荐

对于采用创新战略的企业而言，薪酬管理最突出的特点是（）。A.对于产品和技术方面的创新给予足够的奖励B.将企业的经营业绩与员工收入挂钩，鼓励员工与企业共担风险
采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是（）。A.与竞争对手相比，保持较低的薪酬水平B.与竞争对手相比，保持较高的薪酬水平C.在薪酬结构方面，基本薪酬和
关于有效的绩效管理体系的说法，错误的是（）。A.有效的绩效管理体系可以明确区分高绩效员工和低绩效员工B.有效的绩效管理体系应该把工作标准的组织目标联系起来确定
关于工作扩大化的说法，错误的是（）。A.工作扩大化是在横向水平上扩大工作任务的数量和变化性B.延长工作周期是工作扩大化的一种方式C.工作扩大化可以纵向扩充工
关于工作丰富化的说法，正确的是（）。A.工作丰富化可以提高工作的挑战性、意义性和完整性B.工作丰富化关注工作任务的专门化和员工技能的简单化C.工作丰富化可以
关于工作特征模型理论的说法，错误的是（）。A.如果员工没有工作的自主权，就会引起员工对工作的冷漠和低绩效B.如果员工不能参与一些比较完整的工作，就会缺乏对工作
关于人力资源管理部门的绩效评估的说法，错误的是（）。A.将人力资源部门承担的各项工作分解成一系列可量化的指标，对人力资源部门的工作进行评价B.可以采用等级评定
企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于（）。A.企业组织结构的形式B.员工的职业兴趣C.员工技能的性质D.员工薪酬的水平
关于组织结构的说法，错误的是（）。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C.涉及组织结构的目的是
（多选）保罗赫塞的领导者生命周期理论，个人对自己的行为负责任的能力和意愿就是指（）。A.心理成熟度B.能力成熟度C.技能成熟度D.工作成熟度

随机试题

某服装加工厂，共4层，建筑高度23m，呈矩形布置，长40m，宽25m，设有室内消
某公司股票的风险系数为1．5，市场平均报酬率为11％，无风险报酬率为6％。使用资
下列软件中，()不能用来制作课件。
应急预案演练结束后，单位还应当对演练工作进行评估、总结，根据演练工作的经验和教训，制订、完善改进措施，提高演练和实战能力。下列属于应急预案演练评估与总结的...
不作为栓剂质量检查的项目是A:熔点范围测定B:重量差异检查C:融变时限测定D:药物溶出速度E:微生物限度
应阴凉干燥贮存的中药是A.乳香B.山药C.生地D.龙胆E.荆芥
评价药物吸收程度的药动学参数是A.药一时曲线下面积B.清除率C.消除半衰期D.药峰浓度E.表观分布容积
下列(　)项是建设负责人管理时间的能力。A:能够有效地利用时间B:能够自我约束C:辨明先后主次D:懂得如何适当地E:做事灵活善于变通，又不失原则
能够反映调查区域内各宗土地的位置、界址、面积、质量、权属和用途等基本状况，经过土地登记具有法律效力的专题用图是（　　）。A.地形图B.房产图C.宗地图D.
“支出在先，回报在后”指的是投资的()特性。A:收益性B:长期性C:风险性D:预付性

企业的某设备组只生产一种产品，设备组有机器10台，每台机器一个工作日的有效工作时间是15小时，每台机器每小时生产20件产品，则该设备组一个工作日的生产能力...

对于采用创新战略的企业而言，薪酬管理最突出的特点是（）。A.对于产品和技术方面的创新给予足够的奖励B.将企业的经营业绩与员工收入挂钩，鼓励员工与企业共担风险

采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是（）。A.与竞争对手相比，保持较低的薪酬水平B.与竞争对手相比，保持较高的薪酬水平C.在薪酬结构方面，基本薪酬和

关于有效的绩效管理体系的说法，错误的是（）。A.有效的绩效管理体系可以明确区分高绩效员工和低绩效员工B.有效的绩效管理体系应该把工作标准的组织目标联系起来确定

关于工作扩大化的说法，错误的是（）。A.工作扩大化是在横向水平上扩大工作任务的数量和变化性B.延长工作周期是工作扩大化的一种方式C.工作扩大化可以纵向扩充工

关于工作丰富化的说法，正确的是（）。A.工作丰富化可以提高工作的挑战性、意义性和完整性B.工作丰富化关注工作任务的专门化和员工技能的简单化C.工作丰富化可以

关于工作特征模型理论的说法，错误的是（）。A.如果员工没有工作的自主权，就会引起员工对工作的冷漠和低绩效B.如果员工不能参与一些比较完整的工作，就会缺乏对工作

关于人力资源管理部门的绩效评估的说法，错误的是（）。A.将人力资源部门承担的各项工作分解成一系列可量化的指标，对人力资源部门的工作进行评价B.可以采用等级评定

企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于（）。A.企业组织结构的形式B.员工的职业兴趣C.员工技能的性质D.员工薪酬的水平

关于组织结构的说法，错误的是（）。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C.涉及组织结构的目的是

（多选）保罗赫塞的领导者生命周期理论，个人对自己的行为负责任的能力和意愿就是指（）。A.心理成熟度B.能力成熟度C.技能成熟度D.工作成熟度

某服装加工厂，共4层，建筑高度23m，呈矩形布置，长40m，宽25m，设有室内消

某公司股票的风险系数为1．5，市场平均报酬率为11％，无风险报酬率为6％。使用资

下列软件中，()不能用来制作课件。

应急预案演练结束后，单位还应当对演练工作进行评估、总结，根据演练工作的经验和教训，制订、完善改进措施，提高演练和实战能力。下列属于应急预案演练评估与总结的...

不作为栓剂质量检查的项目是A:熔点范围测定B:重量差异检查C:融变时限测定D:药物溶出速度E:微生物限度

应阴凉干燥贮存的中药是A.乳香B.山药C.生地D.龙胆E.荆芥

评价药物吸收程度的药动学参数是A.药一时曲线下面积B.清除率C.消除半衰期D.药峰浓度E.表观分布容积

下列( )项是建设负责人管理时间的能力。A:能够有效地利用时间B:能够自我约束C:辨明先后主次D:懂得如何适当地E:做事灵活善于变通，又不失原则

能够反映调查区域内各宗土地的位置、界址、面积、质量、权属和用途等基本状况，经过土地登记具有法律效力的专题用图是（ ）。A.地形图B.房产图C.宗地图D.

“支出在先，回报在后”指的是投资的()特性。A:收益性B:长期性C:风险性D:预付性

下列(　)项是建设负责人管理时间的能力。A:能够有效地利用时间B:能够自我约束C:辨明先后主次D:懂得如何适当地E:做事灵活善于变通，又不失原则

能够反映调查区域内各宗土地的位置、界址、面积、质量、权属和用途等基本状况，经过土地登记具有法律效力的专题用图是（　　）。A.地形图B.房产图C.宗地图D.