首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
矫正社会工作者小田计划进行一项关于犯罪青少年群体的研究。根据社会工作研究伦理,小田必须()。A:明确研究问题的必要性以体现研究的正当性 B:隐瞒研究者身份以获取
矫正社会工作者小田计划进行一项关于犯罪青少年群体的研究。根据社会工作研究伦理,小田必须()。A:明确研究问题的必要性以体现研究的正当性 B:隐瞒研究者身份以获取
admin
2020-12-24
31
问题
矫正社会工作者小田计划进行一项关于犯罪青少年群体的研究。根据社会工作研究伦理,小田必须()。
选项
A:明确研究问题的必要性以体现研究的正当性
B:隐瞒研究者身份以获取被研究者的资料
C:选取正面信息以鼓励被研究者成长
D:不公开研究成果以避免伤害被研究者
答案
A
解析
考点:社会工作研究的伦理。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/pyVQKKKQ
相关试题推荐
某企业计划期任务总工时为6060小时,定额工时为60小时,计划期劳动生产率变动系数为0.01,运用工作定额分析法测定的企业人力资源需求为()人。A:60B:1
()方法是根据企业某一类岗位人员与另一类岗位人员比例依存关系,对某一类岗位人员进行需求预测的一种方法。A:比例定员法B:劳动定额分析法C:人员比率法D:转
企业组织结构变革的方式不包括()。A:改良式B:爆破式C:计划式D:渐进式
在动态组织设计理论中,()所研究的内容占有主导地位。A:静态组织设计理论B:现代组织设计理论C:古典组织设计理论D:近代组织设计理论
企业制定人员晋升计划时,一般不包括()指标。A:晋升条件B:晋升比率C:晋升时间D:晋升路径
从内容上讲,狭义人力资源规划主要包括人员晋升计划、人员补充计划和()。A:职业生涯规划B:人员培训计划C:薪酬福利计划D:人员配备计划
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需求量等于()。A:计划期内人员总需求量减去报告期期末人员总数,加上计划期内自然减员人数B:计划期内人员总需求量加上报告
以下不属于员工薪酬激励计划作用的是()。A:充分发挥薪酬的激励功能B:对未来的薪酬总额进行预测C:提高企业在市场上的竞争力D:保证人工成本与企业经营状况之
企业实施组织结构变革时,为保证变革的顺利进行,事先采取的措施不包括()。A:给员工增加福利津贴B:让员工参与组织变革的调查、诊断和计划C:大力推行与组织变革
下列不属于企业人力资源供不应求解决办法的是()。A:依据《劳动法》等有关法规,制订延长工时适当增加报酬的计划B:提高工人的劳动生产率C:提高员工整体素质D
随机试题
甲单位系一家中央级事业单位,已执行国库集中支付制度。2017年1月,甲单位内部审
(40-41题共用备选答案) A.芍药汤 B.葛根芩连汤 C.痛泻要方
排烟金属风管的隔热层应采用厚度不小于()mm的不燃绝热材料(如矿棉、岩棉、硅酸铝
患者,男,25岁,腹部被人扎伤后,有少量肠管脱出,现场处理原则是
下列关于替代品的说法,正确的有( )。
项目实施的技术策划不包括( )。
以下MRI与CT相比的优点中说法不正确的是A.对骨组织的显示特别好B.亦能充分显示病变全貌及立体定位C.对软组织的显示特别好D.不用造影剂增强即能显示肌、
具有安神功能的开窍剂有A.办合香丸B.万氏牛黄清心丸C.安宫牛黄丸(肢囊、散)D.紫雪散(紫雪)E.清开灵口服液(肢囊、软肢囊、颗粒、滴丸、片、泡腾片)
房地产经纪信息的网络化管理为房地产经纪机构企业内外房地产经纪信息的(),提供了平台。A.传递B.分类C.共享D.排序
下列行为,税务师在执业过程中不得实施的是()。A.接受纳税人的委托代理记账B.以个人所在税务师事务所的名义承揽业务C.就汇算清缴过程中遇到的疑难问题向主管