在个案管理的实施原则中，为了向服务对象提供更符合需求的服务，并维护服务的公平性，需要对服务对象的问题、需要及资源等进行深入了解，这是个案管理中的（）原则。A.服

admin2020-12-24 39

问题在个案管理的实施原则中，为了向服务对象提供更符合需求的服务，并维护服务的公平性，需要对服务对象的问题、需要及资源等进行深入了解，这是个案管理中的（）原则。

选项 A.服务评估
B.资源整合
C.专业合作
D.服务协调

答案A

解析【A】

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/v0hQKKKQ

相关试题推荐

()属于劳动争议仲裁的原则之一。A:平等自愿B:一次裁决C:公平公正D:二次裁决
()是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定，由劳动服务供给者向劳动服务的需求者提供一次性的或者是特定的劳动服务，劳动服务的需求者依据约定向...
下列关于劳动争议仲裁的说法不正确的是()。A:仲裁要遵循回避原则B:仲裁遵循非强制性原则C:仲裁对象具有特定性D:仲裁主体具有特定性
以下关于工资指导价位的说法不正确的是()。A:每年发布一次B:坚持实事求是原则C:仅供企业查询D:坚持市场取向原则
下列不属于劳动争议处理原则的是()。A:着重调解及时处理的原则B:在查清事实的基础上依法处理原则C:当事人在使用法律上一律平等的原则D:强制性原则
关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A:仲裁主体具有特定性B:仲裁程序具有特定性C:仲裁对象具有特定性D:仲裁实行强制的原则
关于绩效薪酬制的说法错误的是()。A:绩效薪酬制的基础缺乏公平性B:绩效薪酬过于强调个人绩效C:注重个人绩效差异的评定D:绩效薪酬的基础相对来说是公平的
概括来说，薪酬管理包括()两个方面。A:薪酬体系设计和薪酬日常管理B:薪酬结构管理和薪酬日常管理C:薪酬体系设计和薪酬结构管理D:薪酬总额管理和薪酬结构管
保证工资正常运行和调整的重要组成部分是()。A:薪酬管理B:绩效考核C:奖励机制D:薪酬调整
企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程是指()。A:市场调查B:需求调查C:薪酬调

随机试题

建立审计分析模型的依据有： A、根据业务数据的勾稽关系进行建模 B、根据业
目的游离评价模式主张()。
建筑高度大于（）m且标准层建筑面积大于（）m2的公共建筑，宜在屋顶设置直升机
有关内生殖器下述哪项是错的
关于肺脓肿的抗菌治疗，正确的是
根尖周囊肿最重要的临床诊断依据是()A.牙髓无活力B.根管内有浅黄透明囊液C.囊液中见到胆固醇结晶D.根尖周围透射区白线围绕E.以上都不是
63，26，7，0，－2，－9，（）
桩核冠修复时，桩的长度为根长的A.1/5?1/4B.1/4?1/3C.1/3?1/2D.2/3?3/4E.1/2
小额批量支付系统可以处理()。A:紧急的小额贷记支付业务B:同城和异地纸凭证截留的商业银行跨行之间的定期借记支付业务C:中央银行会计和国库部门办理的借记支付
法的生效时间不包括()。A:自法律公布之日起生效B:由该法律规定具体生效时间C:规定法律公布后符合一定条件时生效D:规定法律公布后满足一定条件时由领导人宣

在个案管理的实施原则中，为了向服务对象提供更符合需求的服务，并维护服务的公平性，需要对服务对象的问题、需要及资源等进行深入了解，这是个案管理中的（）原则。A.服

()属于劳动争议仲裁的原则之一。A:平等自愿B:一次裁决C:公平公正D:二次裁决

()是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定，由劳动服务供给者向劳动服务的需求者提供一次性的或者是特定的劳动服务，劳动服务的需求者依据约定向...

下列关于劳动争议仲裁的说法不正确的是()。A:仲裁要遵循回避原则B:仲裁遵循非强制性原则C:仲裁对象具有特定性D:仲裁主体具有特定性

以下关于工资指导价位的说法不正确的是()。A:每年发布一次B:坚持实事求是原则C:仅供企业查询D:坚持市场取向原则

下列不属于劳动争议处理原则的是()。A:着重调解及时处理的原则B:在查清事实的基础上依法处理原则C:当事人在使用法律上一律平等的原则D:强制性原则

关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A:仲裁主体具有特定性B:仲裁程序具有特定性C:仲裁对象具有特定性D:仲裁实行强制的原则

关于绩效薪酬制的说法错误的是()。A:绩效薪酬制的基础缺乏公平性B:绩效薪酬过于强调个人绩效C:注重个人绩效差异的评定D:绩效薪酬的基础相对来说是公平的

概括来说，薪酬管理包括()两个方面。A:薪酬体系设计和薪酬日常管理B:薪酬结构管理和薪酬日常管理C:薪酬体系设计和薪酬结构管理D:薪酬总额管理和薪酬结构管

保证工资正常运行和调整的重要组成部分是()。A:薪酬管理B:绩效考核C:奖励机制D:薪酬调整

企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程是指()。A:市场调查B:需求调查C:薪酬调

建立审计分析模型的依据有： A、根据业务数据的勾稽关系进行建模 B、根据业

目的游离评价模式主张()。

建筑高度大于（）m且标准层建筑面积大于（）m2的公共建筑，宜在屋顶设置直升机

有关内生殖器下述哪项是错的

关于肺脓肿的抗菌治疗，正确的是

根尖周囊肿最重要的临床诊断依据是()A.牙髓无活力B.根管内有浅黄透明囊液C.囊液中见到胆固醇结晶D.根尖周围透射区白线围绕E.以上都不是

63，26，7，0，－2，－9，（）

桩核冠修复时，桩的长度为根长的A.1/5?1/4B.1/4?1/3C.1/3?1/2D.2/3?3/4E.1/2

小额批量支付系统可以处理()。A:紧急的小额贷记支付业务B:同城和异地纸凭证截留的商业银行跨行之间的定期借记支付业务C:中央银行会计和国库部门办理的借记支付

法的生效时间不包括()。A:自法律公布之日起生效B:由该法律规定具体生效时间C:规定法律公布后符合一定条件时生效D:规定法律公布后满足一定条件时由领导人宣